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리더쉽 기법, 풀무레, 1998 Ⅰ. 서론
Ⅱ. GLOBE의 리더십(리더쉽) 정의
Ⅲ. GLOBE의 리더십(리더쉽) 개념적 모형
1. 사회문화, 규범, 그리고 관행들은 리더의 속성 및 행위에 영향을 미친다
2. 리더십이 조직문화와 관행에 영향을 미친다
3.
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GLOBE의 생성과정과 연구목적
1. GLOBE 연구의 출발
2. 비교문화적 리더십 이론 연구의 필요성
3. GLOBE 연구 프로그램
4. GLOBE 연구의 목적
III. GLOBE의 연구모형
1. 리더십과 문화의 개념적 정의
2. GLOBE의 문화에 대한 조작적 정의
3. GLOBE의 개념
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리더쉽이라 불려진다.
- 항공 운송의 경우 항공사는 규모와 운영 범위에서 보다 넓은 범위로 선도자의 역할을 역 사적으로 수행해 왔다.
- 이러한 선도자는 동반인 및 실행자의 잠재적 결정에 영향을 미치고 각각의 실행자의 제 안에 결정적인
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리더십이 적합할 것으로 여기고 이 점에 초점을 두어 기업의 리더의 성향과 환경적 특성이 변혁적 리더십을 요구하는지를 파악하였다. 또한 상황적 변화의 결과로 급부상한 e-leadership 역시 기업의 상황적 변화에 적용되는 지 확인해 보기로
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leadership, and organizations: the GLOBE study of 62 societies 1판. SAGE Publications. ISBN 978-0-7619-2401-2. 1. 국제경영과 국제경영 공부가 왜 필요한지에 대해 본인의 생각.
2. 홉스테드 문화차원과 할모형에 대해 서술하고, 본인이 생활하면서 경험했던 혹은
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