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사례
1. SK그룹
2. 삼성의 성과중심 인재육성 전략
3. 한국IBM
4. 현대백화점
Ⅳ. 기업의 인재개발 방안
1. 준비되기 전에 큰 업무를 맡겨라
2. 효과적인 피드백 시스템을 수립하라
3. 인재를 지속적으로 유지하는 일에 중요성을 두라
4. 성
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요인
(1) 실패요인
(2) M&A 성공요인
10. M&A의 성공사례
(1) 한화
(2) SK
11. M&A의 실패사례
(1) AT&T와 미디어원
(2) BOA와 시큐리티퍼시픽
(3) 다임러와 크라이슬러
12. 성공적인 M&A의 조건
13. M&A에 의한 도전과 대응
14. 참고자료
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사례
1. 삼성물산의 사례
2. LG산전의 사례
Ⅶ. 분사경영의 고려사항(고용승계 문제)
1. 영업양도의 개념
2. 고용승계 여부
1) 당연승계설
2) 특약승계설
3) 원칙승계설
3. 근로조건
Ⅷ. 분사경영의 성공 과제
Ⅸ. 결론
참고문헌
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인사 평가 감점 1 순위
‘회의관리시스템’ 자체적인 인프라넷 시스템을 개발, 운영
하달식 회의, 시간 지연, 경직적 토론 문화 등의 문제점 개선
회의 문화 개선에 공감대 형성 및 열린 커뮤니케이션 문화 조성
사례 2. SK Telecom
SK Telecom 호
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사례 1
2) 사례 2
3) 사례 3
4) 사례 4
3. 장시간 노동
4. 생명을 위협받는 간접고용 노동자
5. 만연한 불법파견
6. 노동3권의 박탈
7. 비리와 위법투성이인 민간위탁 과정
Ⅴ. 간접고용의 사례
1. SK 텔레콤
2. 한국후찌쯔
3. 인사이트코리아
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사례
1. SK 텔레콤 - 노동부가 노조설립필증 교부를 하지 않아 조합이 와해된 사례
2. 한국후찌쯔 - 노동부가 비정규직의 기존노조에의 가입을 가로막을 예
3. 인사이트코리아 - 사용사업주에 의해 노동3권이 침해되는 사례
4. 방송사 비정규
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사례를 다룬 기사 검색
- 청소년 소비자 경제 교육 프로그램 평가 및 개발 (이화여대 소비자인간발달학과, 2006)
- 연령에 따른 소비자 집단별 소비자 의식 및 정보 탐색, 활용과 소비행동 분석 (허경옥)
- 청소년의 학교 소비자 교육 프로그램 개
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출시
④브랜드 가치를 통한 고급화 전략
⑤ 중국에 철저한 브랜드 이미지관리
⑥ 중국-애니콜은 신분의 상징
⑦ 한류 열풍
⑧ 세계적 스포츠 대회들을 통한 국가이미지 향상
⑨ CDMA 프로젝트
5) 삼성애니콜의 주요 경쟁사 분석
결론
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SK-Telecom
목표관리제도를 도입하여 이를 연봉제와 연관하여 시행하고 있는 기업중 SK-Telecom의 사례를 살펴보자. SK의 경우 개인별로 연초에 목표가 결정되며 이는 직원들과 경영진간에 이루어지는 계약의 성격으로 파악하고 있다. 이렇게 정의
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사례
(4) 참고자료
5. 휴대폰 사용이 정신건강에 미치는 영향에 대한 이론들
1)휴대폰 사용에 대한 부모의 걱정의 관점
2)휴대폰사용을 문화현상으로 보는 관점
3)휴대폰사용을 현대사회 병폐로 보는 관점
6. 결론
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