|
그룹 포털사이트, http://www.hyosung.co.kr
효성 무역PG 사이트, http://trade.hyosung.co.kr
효성 사이버 PR 사이트, http://pr.hyosung.co.kr
효성 IR 사이트, http://ir.hyosung.co.kr
스탁데일리, http://www.stockdaily.co.kr
http://file.globalir.co.kr/data/globalIR/ircom/004800/ppt/20040212_0048
|
|
|
best operating level)
1) 설비 과소이용
2) 설비 과대이용
9. 규모의 경제(economies of scale)
10. 규모의 비경제(diseconomies of scale)
Ⅳ. 생산능력의 영향요인
1. 공장요인
2. 제품요인
3. 공정요인
4. 인적요인
5. 가동상의 요인
Ⅴ. 생산능력의 측정
|
|
|
개발, 중앙공무원교육원 Ⅰ. 삼성 인재
1. 지식경영시대 HRD 전략
1) 기업차원 : 중장기적, 체제적 접근
2) HRD 조직 : 입체적 접근
3) 개인차원: 맞춤형 경력개발(CD)
2. 지식경영시대 HRD의 방향
3. 요구되는 HRD 조직의 모습
4. 선진 HRD의 주요
|
|
|
참조
www.CJ.com www.chinacmb.or.kr
www.kbs.co.kr www.seri.org
www.donga.com www.naver.com
www.kotra.co.kr4 www.foodnews.co.kr
www.chosun.com
※ 참고문헌 1. 기업소개 및 제품소개
2. 해외시장 분석
3. 경쟁사 분석
4. SWOT 분석
5. STP 전략
6. 4P 전략
7. 투자계획
|
|
|
그룹은 혁신적인 신제품 개발, 브랜드 가치의 향상, 수익구조 개선등의 Organic Growth 계획을 수립하였으며, 신사업 기회의 발굴 등을 통한 New Growth 전략도 수립하였습니다. 그룹의 사업 포트폴리오는 중공업, 건설 등 기술력이 바탕이 되는 Techno
|
|
|
그룹
2) 해외에서 경영활동을 진행하고 있는 삼성 생명
3) 해외에서 경영활동을 진행하고 있는 삼성 전자
3. 문화적 차이를 고려하는 것이 기업의 국제경영에 미치는 영향
1) 현지인을 통한 인재경영
2) 제품 품질의 현지화
3)
|
|
|
우수기업의 사례
1. 환경경영 : 마쓰시타 전기(日)
2. 정도경영 : 글락소스미스클라인(GSK)
3. 사회공헌 : UPS
Ⅴ. 국내 기업들에 대한 시사점
CSR 활동은 ‘기업성과’와 ‘사회적 기여’의 조화를 의미
전체적 시각으로 최적의 포트폴리
|
|
|
자기의 경력개발이나 관리에 대해서 무관심했다고 할수 있다
그러나 최근 각 기업마다 능력급이나 연봉제등이 도입되고 있으며, 환경의 변화가 급격하게
일어나고 있어서 한 회사에서 자신의 경력을 어떻게 쌓아 나가느냐 하는 일은 자신의
|
|
|
제품 런칭을 통해 시장 점유율을 확대해 나간다는 것이 로레알 코리아에 주어진 과제일 것이다. 그들의 장기적인 목표는 한국시장에서의 마켓리더이기 때문이다. 1. 로레알 성공요인
2. 로레알 경영전략 요약
3. 로레알 한국진출전략
|
|
|
그룹의 향후 경쟁우위 유지 가능성 및 나아가야 할 방향
공통과제
차별화된 첨단 기능의 개발, 원가 절감을 통한 수익성 유지
스와치
1.생산기지 이전을 통해 서둘러 생산 단가를 낮추어야 경쟁사들의 저 원가 정책에 대응
2.방만한 브랜
|
|
메뉴펼치기
