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multicom을 어느 상한에서 어느 상한으로 옮아가게 하였는가? 그러한 변화가 필요했는가?
4.multicom사에 경직성이 발생하기 시작하자 임희택 부장과 송시섭 부장은 새로운 회사 Media 2000을 창업하여 “재미있는 회사”를 다시 창조하였다. 왜 그
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Multicom의 규모증대에 따라, 왈쉬와 브릿지가 시도한 ‘조직 체계화’는 과연 필요한 조치들이었는가?
■‘재미있는 회사’를 창조하고자 한 Media2000에서의 시도는 무엇 때문에 가능했다고 보는가?
■또 앞으로 Media2000이 일정규모 이상 성
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. A.multicom의 사례분석
B. multicom의 발생원인과 문제점
1. 발생원인
2. multicom의 문제점
C.문제해결방안
1. CEO 안철수 영혼이 있는 승부 참조
2. 멀티컴의 문제해결
3. 학습조직이론
A.전략과 구조적 변화
B. 문화의 변화
C. 사 례
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Multicom을 어느 상한에서 어느 상한으로 옮아가게 하였는가? 그러한 변화가 필요했는가?
2. Multicom사에서 경직성이 발생하기 시작하자 임희택 부장과 송시섭 부장은 새로운 회사 Media 2000을 창업하여 “재미있는 회사”를 다시 창조하였다.
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2000), WAP 기술 동향 및 시장 전망, ITFIND
문형돈 외 2명(2000), 가상사설망 기술 및 표준화 동향, ITFIND
변일수 외 5명(2005), 바이너리 XML 기술 동향, ITFIND
연철흠 외 2명(2001), IMT-2000 및 Beyond IMT-2000 기술 동향, 한국통신학회
차세대무선랜연구팀 외 2
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