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소개글

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목차

1. (기존 항목: 지원동기 & 포부) 한국토지주택공사에 지원하게 된 동기와 포부에 대해서 기술해주십시오. / 500 자
2. (NCS 경험 및 경력기술서) 지원 분야와 관련된 업무경력 및 실적 등 경력사항이나 다른 경험 및 활동에 대해 상세히 기술해 주시기 바랍니다. 경력사항의 경우, 채용 분야의 직무와 관련된 기업이나 조직에서 실제적으로 수행한 업무 경험에 대해서 작성해 주십시오. 경험 및 활동의 경우, 산학, 팀 프로젝트, 연구회, 동아리/동호회, 온라인 커뮤니티, 재능기부 등 다양한 조직에서의 활동을 통해 지원 분야와 관련한 경험을 쌓은 내용을 작성해 주십시오.
2-1. 본인이 지원한 직무와 관련하여 경험한 업무 또는 활동은 어떤 내용인지 기술해 주십시오. / 200 자
2-2. 해당 기업이나 조직이나 활동에서 본인이 맡았던 역할에 대해 기술해 주십시오. / 400 자
2-3. 해당 활동 경험이 한국토지주택공사 입사 후 업무 수행에 어떠한 도움을 줄 수 있는지 기술해 주십시오. / 400 자
3. (NCS 직업기초: 의사소통능력) 업무 수행 중 다른 조직 구성원과 의견이나 생각의 차이로 갈등이 발생한다면 어떻게 해결하시겠습니까? 과거 당신이 경험한 유사한 사례를 바탕으로 상대방을 설득하거나 합의점을 찾아내기 위한 당신만의 의사소통 노하우에 대해서 기술해 주십시오. / 500 자
4. (NCS 직업기초: 대인관계능력) 조직에서 추구하는 방향이나 궁극적인 목표 등을 공유함으로써 팀원들과 공동의 목표를 가지고 한 방향으로 일을 추진한 경험이 있습니까? 당시 상황 속에서 당신이 취한 행동과 그 결과를 중심으로 기술해 주십시오. / 500 자
5. (NCS 직업기초: 공동체윤리) 당신에게 주어진 역할이나 일을 보다 책임감 있게 수행하고 더 좋은 결과물을 만들기 위해 노력했던 최근 경험이 있습니까? 당시 상황 속에서 당신이 취한 행동과 그 결과를 중심으로 기술해 주십시오. / 500 자
6. 한국토지주택공사의 비전, 가치체계 및 인재상은 아래와 같습니다.
미 션 : 국민주거안정의 실현과 국토의 효율적 이용으로 삶의 질 향상과 국민 경제 발전을 선도
비 전 : 살기 좋은 국토, 행복한 주거 From LH
핵심가치 : 1) 국민감동 2) 창조혁신 3) 상생협력 4) 공감소통
경영방침 : 1) 국민지향 2) 책임경영 3) 소통화합
인재상 : 1) 가치창출인 2) 변화주도인 3) 전문역량인

6-1. 위의 세가지 인재상 중에서 자신과 가장 적합하다고 생각하는 것 하나를 선택하여 그렇게 생각하는 이유를 구체적인 사례(행위에 따른 결과 등 포함)를 포함하여 기술해 주십시오. / 700 자
6-2. 공사의 미션 및 비전 달성을 위해 본인의 경험과 능력이 어떤 시너시 효과를 발휘할 수 있는지 핵심가치 및 경영방침을 참고하여 기술해 주십시오. / 700 자

본문내용

하게 다룰 줄 알기 때문에 프레젠테이션 파워포인트 작성에 있어서 자신감을 지니고 있습니다. 실제로 대학에서 PT를 할 때마다 발표역량 못지않게 PPT 작성능력도 우수하다는 평가를 많이 받았습니다.
저는 사무직 직원으로서 큰 일과 작은 일 모두를 충실히 해낼 수 있는 준비된 인재입니다.
6-2. 공사의 미션 및 비전 달성을 위해 본인의 경험과 능력이 어떤 시너시 효과를 발휘할 수 있는지 핵심가치 및 경영방침을 참고하여 기술해 주십시오. / 700 자
저는 위에서 말씀드린 전문적 역량 외에도 영어와 일어 능력을 갖추고 있습니다. 어린시절 영국에서 유학생활을 한 만큼 영어는 거의 모든 부문의 의사소통이 가능하며 일어는 상급 수준입니다. 이러한 어학능력은 외국의 주거 환경 조성 우수사례를 면밀히 조사하여 공사의 사업에 반영하는 데에 효과적인 촉매제가 되리라 생각합니다.
또한 저는 대학시절 봉사동아리 활동을 하면서 이웃사랑의 마음을 항상 실천하고자 노력해왔습니다. 여기서 몸에 배인 이타성은 국민주거안정이라는 공공의 목표를 추진해나가는 데에 큰 도움이 되리라 생각합니다. 공기업은 국민의 기업인 만큼 나와 조직보다는 국민이 우선되어야 한다고 생각합니다. 저는 대학시절 꾸준한 봉사로 공동체 의식을 다져온 만큼 좀 더 빨리 공기업의 윤리를 가슴에 새길 수 있고, 또 모두를 위해 일하는 데에서 더 큰 보람을 찾을 수 있을 것이라 자신합니다.
면접후기
자기소개서 내용 위주로 질문합니다.
인턴인 만큼 면접질문은 크게 어렵지 않습니다.
多:多 면접입니다.
1인당 4~5가지 질문을 받습니다.
면접질문
-자기소개를 해보세요
-자신의 전공을 소개해보세요.
-가장 좋아하는 과목은 무엇입니까?
-다른 곳에서 인턴 경험을 해본 적이 있습니까?
-월급을 탄다면 제일 먼저 무엇을 하겠습니까?
-한국토지주택공사가 어떤 일을 하는 곳입니까?
-자신이 생각하는 한국토지주택공사의 이미지를 말해보세요.
-공사현장에서 업무를 봐야 할 경우도 있는데, 자신있나요?
-며칠 동안 야근을 해야 한다면 어떻게 하겠습니까?
-LH가 개선해야 할 점은 무엇이라고 생각하세요?
-가장 기억에 남는 특별한 경험이 있습니까?
-LH의 사업 중에 어떤 사업이 가장 중요하다고 생각합니까?
-상사가 부당한 업무나 너무 사소한 업무만 계속 시킨다면 어떻게 대처하겠습니까?
-자신이 원하던 직무가 아닌 다른 직무를 맡게 된다면 어떻게 하겠습니까?
-하고 싶은 말이 있습니까?
  • 가격2,200
  • 페이지수6페이지
  • 등록일2015.12.02
  • 저작시기2015.12
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#989087
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