리더쉽)기업의 최고경영자(CEO)에게 기본적으로 요구되는 자질의 구성요소를 소개하고 이러한 구성요소 중 최소 두 가지 이상의 요소가 적용된 구체적인 사례를 찾아 분석하십시오.
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소개글

리더쉽)기업의 최고경영자(CEO)에게 기본적으로 요구되는 자질의 구성요소를 소개하고 이러한 구성요소 중 최소 두 가지 이상의 요소가 적용된 구체적인 사례를 찾아 분석하십시오.에 대한 보고서 자료입니다.

목차

서론
본론
결론

참고문헌

본문내용

있는 기술을 가지게 되었다. 우연정 저, 세상 모든 CEO의 경영 이야기
2) 리더의 자질 구체적인 적용 사례
기업의 운영에 있어서 앞서 설명한 리더의 11가지 조건 중 용기와 단호한 결단력을 보여준 CEO의 대표적인 사례로도 ‘도요타 자동차’를 꼽을 수 있다. 렉서스를 만들기 전 도요타는 세계 소형차 부문의 시장 점유율 1위를 점하고 있었다. 하지만 그들은 소형차 세계 1위에 만족하지 않고 벤츠와 같은 세계에서 가장 최고라고 말할 수 있는 자동차를 만들기 위해 엔지니어들과 상의했고, 과감하게 자동차 고급 시장에 진입했다.
도요타의 고급차 시장 진출에 대해서 많은 전문가들은 맥도날드가 고급 소고기 요리를 내놓는 것과 같은 형상이라며 비웃었다. 하지만 6년간의 노력 끝에 도요타는 고급차 시장의 세계 1위를 차지하였다. 이 과정에서 CEO의 결단력과 계획성은 현재의 도요타 자동차를 만들어냈다고 할 수 있다.
결론
- 사례를 통해 배운 점 및 소감
본 보고서를 작성하며, 성공한 CEO가 되기 위해서는 다양한 리더의 자질들을 갖추어야 한다는 점을 알게 되었다. 이때까지는 CEO가 되기 위해서는 타고난 재산이 많다든지, 자신의 가족들이 기업을 가지고 있어야 한다든지 등의 막연한 조건들만 생각하고 있었다. 하지만 이러한 조건들 중 노력함에도 불구하고 절대로 가질 수 없는 것들은 없었다. 즉, 누구나 자신들이 성공한 CEO가 되기 위하여 노력한다면 성공적인 CEO가 될 수 있다는 생각을 가지게 되었다.
참고문헌
1. 힐 나폴레옹, 성공하는 사람들의 13가지 행동 철학
2. 우연정, 세상 모든 CEO의 경영 이야기

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  • 등록일2018.01.08
  • 저작시기2017.8
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  • 자료번호#1042823
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