고용보험제도와 노인장기요양보험

소개글

고용보험제도와 노인장기요양보험에 대한 보고서 자료입니다.

목차

I. 고용보험제도
1. 고용보험제도의 의의
2. 고용보험제도의 주요 내용

II. 노인장기요양보험
1. 의의
2. 주요내용

* 참고문헌

본문내용

기요양보험종합지원센터”에 제출
2/ 방문조사 : 장기요양관리직원이 직접 방문하여 기능조사항목, 욕구조사항목을 조사
3/ 등급판정 : 공단에 설치 된 장기요양등급판정위원회에서 신청인의 신청자격 요건과 6개월 이상 혼자서 일상생활을 수행하기 어렵다고 인정하는 경우, 심신 상태와 장기요양이 필요한 정도 등에 따라 장기요양을 받을 자로 판정
4/ 장기요양인정결과 통지 : 장기요양등급판정위원회 판정결과에 따라 장기요양인정서, 표준장기요양이용계획서 송부
5/ 장기요양급여 이용 : 장기요양인정자의 선택에 따라 요양시설과 집에서 급여를 받을 수 받음
이와 같은 노인장기요양보험은 다음과 같은 기대효과를 가진다.
(1) 노인의 삶의 질이 크게 향상, (2) 가족의 부양 부담이 경감되는 효과, (3) 여성 등 비공식적 요양자의 경제활동이 증가, (4) 사회적 일자리의 확대, 장기요양관리요원 3,800명, 장기요양요원 52,000명의 인력수급 기대, (5) 고령 친화산업 및 지역경제 활성화에 이바지, (6) 노인의료비 사용의 효율화에 기여 등이 그것이다.
* 참고문헌
한국 사회복지실천과 복지경영 : 최성균/이준우 저, 파란마음, 2017
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010
현대 복지국가의 사회복지교육 : 현외성 저, 공동체, 2014
사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원, 2017
사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017

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