장애인문제와 사회복지 - 장애인의 직업재활

소개글

장애인문제와 사회복지 - 장애인의 직업재활에 대한 보고서 자료입니다.

목차

 문제의 제기


 장애인문제와 사회복지
1. 장애인복지정책의 과제와 전망
2. 장애의 개념
3. 한국장애인 복지정책의 현황과 문제점
4. 장애인복지정책의 새로운 방향 설정
5. 장애인복지정책의 전망



 장애인의 직업재활
1. 직업재활의 개념
2. 직업재활의 기본원칙과 과정
3. 직업재활의 대상
4. 직업재활의 일반적 과정
5. 직업재활의 현황과 과제
6. 직업재활에 있어서 문제점과 개선 방향

본문내용

다양한 욕구와 문제의 유형에 따라 지원전략을 달리해야하며 이때 지원할 중요한 전략은 대략 다음과 같다(Powell. 1987)
- 의사 대변자(권익옹호)
- 교육자
- 가족지원
- 재정지원
- 독립생활지원
- 의료보호의 연결
- 의료적 진단 및 조언
- 훈련(직무수행도 평가)
- 사회생활 및 여가활동 지원
- 지지적 상담
(3) 사후지도 시에 고려할 사항
- 바르게 직무를 이해하도록 돕는다.
- 다양한 직업환경과 사회환경에 적응하도록 돕는다.
- 스스로 노력하여 문제해결을 하도록 한다.
- 조화 있는 삶을 누리도록 돕는다.
- 자신과 주위환경과의 이해를 바탕으로 한 생애설계를 하도록 지도한다.
그밖에 동료관계를 포함한 대인관계 기술의 지도를 비롯하여 가족관계, 이성과 대하는 예절에 관한 에티켓 등도 기회가 있을 때마다 지도하고 조언한다.
* 취업한 근로자의 직장적응을 돕는 지역의 활용 가능한 자원.
- 재활시설 : 기관장, 상담요원, 재활전문의, 임상심리사, 직업평가사, 직업훈련교사 등.
- 사업체 : 사업주, 중간관리자, 인사담당, 생산관리자, 현장동료, 간호사, 사업내 교회목사, 고충처리담당자 등.
- 지역사회 : 관공서의 사회복지사, 학교교사, 교회의 종교지도자 등.
- 가정 : 부모, 형제, 친지 등.
5. 직업재활의 현황과 과제
직업재활은 재활의 다섯가지 영역(의료적, 교육적, 심리적, 사회적 직업적 재활) 가운데 마지막 부분으로서 가장 중요한 위치를 차지하고 있다. 인간이 정서적으로 안정이 되어 사회적 적응과 참여로 경제적 자립을 이룰 수 있게 한다는 장애자 재활의 일반적 목적 토대에서 볼 때 직업적 재활 없이는 자아실현이 불가능하다.
직업은 인간에게 생계수단 이상의 의미를 가지고 있기 때문에 자신의 생존에 대한 자부심과 자기 성취 및 인간생활의 핵심을 이루고 있기 때문에, 장애인들의 직업적 재활과정을 밟지 않는다면 그들은 누군가에게 도움을 받아야 하므로 가정이나 사회에 부담을 안겨 주게 된다. 이와 같은 부담을 덜고 스스로의 인간생활을 위해서도 일할 권리와 자리를 마련할 수 있도록 하는 일은 매우 중요한 과제라고 보겠다.
직업재활은 아무리 중증장애인이라고 하더라도 취업을 할 수 있다는 사실과 아울러 또 다른 한편으로는 취업을 함으로써 가족의 일원으로 인정받거나 가장이 될 수 있으며 기업에서 신뢰받을 수 있는 인력으로 사회에서는 떳떳한 생산적 시민으로 활동할 수 있다는 점에서 재활의 의의는 매우 큰 것이다.
6. 직업재활에 있어서 문제점과 개선 방향
앞에서 언급된 내용과 현상을 중심으로 직업재활에 있어 몇 가지 문제점과 개선방향을 언급하고자 한다.
첫째, 중증장애인 직업재활대상자에 대해 서비스 공급능력이 절대 부족하므로 서비스 공급능력의 확대가 필요하다. 즉 중증장애인 자립, 보호작업장 및 시설확충과 특수직종, 직업훈련공과 증설이 이루어져야 한다.
둘째, 중증장애인을 위한 서비스 내용과 시설이 부족하다. 직업재활서비스 수준의 향상 및 내용의 다양화를 기해야 하고, 전문인력의 배치의무 강화와 인건비 지원과 기초 장비의 확보지원이 필요하며, 직업지도 내용의 개발과 직업교육과정 자료의 개발, 보급이 필요하다.
셋째, 서비스 전달방법과 체계가 정비되어야 한다. 즉, 접수 및 진단, 평가체계의 조정과 보완, 공급체계, 지도감독체계, 통합조정체계, 자료분석 및 연구기능과 관리체계가 정비되어야 한다. 또한, 인적 조직의 역할과 강화를 위해 통합적 관리운영체계가 필수적이지만 직업재활과정상 평가체계 개선과 질적 개선을 위한 기초연구가 시급한 실정이다.
넷째, 중증장애인을 위한 작업환경, 즉 관련법제도의 개선과 장비, 먼저 서비스 전달 체계 및 지도감독체계의 전문화 필요와 기능보완 및 직업재활요원의 전문가가 필요하다.
재활 영역별 소관부처의 업무 기능을 통합, 상설협의조정기구가 설치되어 직업재활지도 감독체계가 단일화되어야 한다. 그리고 직업재활 상감과 훈련을 위한 유자격자 배치제도화가 필요하다.
직업재활 재정조달과 관련된 제도의 개선 및 보완으로 민간자원이 동원되도록 하고, 직업재활 사업지원시 세제혜택을 부여하여야 한다. 또, 지역사회 재활프로그램들의 제도권화를 위해 모든 조직과 단체가 노력하여야 할 것이다.
다섯째, 직업재활시설, 즉 이용시설과 수용시설의 확충이 필요하다. 시설에서 행하는 프로그램의 영세성을 탈피하고, 인력배치를 적절히 하여 중도장애인에게는 지나친 전문성을 배제하여야 한다. 또한, 직업재활 장비 지원은 시설에 맞게 신중을 기해야 한다. 각종 시설은 지역의 안배와 장애 정도에 따른 이용, 수용시설을 고려하고 되도록이면 정상화된 직업시설로 이끌어 가야한다.
여섯째, 장애인 직업재활에 대한 사회인식과 의식의 개혁이 필요하다. 대중매체 활용과 학교, 사회교육프로그램의 교재에 내용을 삽입하고, 정부간행물 계몽지 발간 및 행사의 활성화에 주력하여 사회적 인식을 높여야 한다.
일곱째, 직업재활 과정 면에서 본 대책으로는 전문 인력의 자질 및 역할의 강화가 선행되어 직업재활 전문가의 양성, 배치 및 팀 접근에 의한 통합적 접근이 이루어져야 하고, 직업적성의 과학화, 재활서비스 전달체계의 조정과 수립, 직업지도의 내용 다양화와 현대화, 직업재활 질적 개선을 위한 기초연구가 항시 이루어져야 한다.
결국 중증장애인의 직업재활은 범국민적 차원에서 정책적, 기업 경영적, 제반 단체 중심으로 법적, 경제적, 사회적, 행정 재정적인 차원에서 실질적인 고용구조의 개선과 대책이 이루어져야 한다.
< 참고문헌 및 출처 >
1. 제9회 직업재활연수회 자료집 - 직업재활방법의 이론과 실제 / 한국직업재활학회
2. 출처 : 곰두리 \'95 여름호 / 한국장애인복지체육회
3. (직업재활 지침서)직업 및 직능평가 / 강위영 / 학지사 1999.
4. 장애인 직업재활 관련 연구논문 동향분석 : 1991년~2005년의 연구를 중심으로
두경만 / 나사렛대학교 재활복지대학원 2006.
5. 직업재활개론 / 강위영 / 나눔의 집 2001.
6. 직업재활의 이해 / Sarkees-Wircenski, Michelle / 특수교육 2006.

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