조직구조론상 혁신을 위한 조직구조 변화기법

소개글

조직구조론상 혁신을 위한 조직구조 변화기법에 대한 보고서 자료입니다.

본문내용

실시는 기존 종업원들의 반발을 불러 올 수 있으므로 구성원들과의 원할한 합의를 전제하에 실시하는 것이 조직에 역작용을 가져오지 않는다.
6. Outsourcing
아웃소싱 기법은 기업의 여러 업무 중 핵심 업무에만 집중하고, 그 외 부수적이고 중요성이 떨어지는 업무는 외부전문가에 맡김으로써 기업의 비용을 절감하고, 전문성을 제고하기 위한 혁신기법이다.

키워드

조직구조 변화기법,   조직구조,   리엔지니어링,   벤치마킹,   다운사이징,   아웃소싱,   조직구조 변화