우리나리 기업/조직에서 리더들의 리더십 문제점과 요구되는 리더십을 정리

소개글

우리나리 기업/조직에서 리더들의 리더십 문제점과 요구되는 리더십을 정리에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 기업, 조직에서 유형별 리더들의 리더십 문제점
2. 조직에서 요구되는 현대적 리더십
Ⅲ 결론
Ⅳ. 참고문헌

본문내용

하게 설계될 수 밖에 없다. 이러한 조직설계의 불안전성은 조직변화를 필요로 하게 되고 이러한 조직변화 과정은 리더십의 개입을 필요로 하게 된다.
Ⅲ 결론
이상과 같이 우리나라 조직, 기업에서 리더들의 리더십문제점과 요구되는 리더십에 대해 살펴보았다. 조직의 성패는 효과적인 리더십의 발휘여부와 깊은 관련이 있다. 특히 오늘날과 같이 경제, 사회, 기술 등이 급속하게 변화하는 경영환경에서는 경영자의 의사결정과 조직관리 능력이 기업의 성공적인 사업 유지와 확장을 좌우 하므로 리더들은 끊임없이 리더십의 기술을 개발하여야 한다.
Ⅳ. 참고문헌
- 김진욱, “리더십교육 프로그램의 변천사와 사례에 관한 연구”, 고려대, 2007
- 윤창섭, “변혁적 리더십이 조직몰입과 직무만족에 미치는 영향, 방통대, 2011

키워드

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