야마다사장 샐러리맨의 천국을 만들다 줄거리와 독후감

소개글

야마다사장 샐러리맨의 천국을 만들다 줄거리와 독후감에 대한 보고서 자료입니다.

본문내용

적어둔 것은 개인적으로 불만이다. 이 책을 통해서 진정 얻어야 하는 것이 무엇인가 고민하는 것을 약간 방해하는 느낌이다.
그리고 사실 이 책을 읽고 나도 이런 회사에서 일하고 싶다 라는 생각이 들긴 하지만 그것만으로 그친다면 이 책을 읽을 필요도 없을 것이다. 신념을 토대로 초심을 잃지 않고 이제 미라이 공업이 걸음마를 시작했을 뿐이라고 말씀하시는 멋진 리더, 그리고 그 모든 것의 토대가 직원들의 동기부여이다. '경영은 사람에 관한 것이다.' 라는 피터 드러커 선생님의 말씀을 스스로 몇 십년 앞 서 실천하고 계셨던 것 뿐이고 그 결과가 우리 눈에 유토피아 처럼 보이는 것이다. 사실 이렇게 회사를 경영하면 회사가 잘 되기 어려울 것 같다 라는 나름대로의 판단 때문에 유토피아 라는 말을 붙인 것 같다. 개인적으로는 꼭 망한다는 것 보다는 적어도 당장 현실적이지는 못하다 라는 핑계를 댈 수 밖에 없는 것 같다.
'야마다 사장, 샐러리맨의 천국을 만들다' 라는 책을 통해 내가 얻은 것은 현실에서 당장 내가 동기를 부여해야 하는 사람들과 거기서 발생하는 고민들에 대한 힌트들, 그리고 팀원들을 바라보는 시선이나 스스로 정한 기준에 대해 반성해 보는 계기를 갖게 된 점이다.
야마다 회장님의 말씀 중에 가장 기억에 남는 한 마디는 '능력이 다른 것은 어쩔 수 없어고 노력 만큼은 공평해야 한다.'이 다. 노력을 하지 않는 사람에 대한 비판은 그대로 두더라도 능력이 다를 수 있다는 점을 이해하고 인정하는 태도는 분명 필요한 자세인 것 같다. 나 스스로가 세상과 사람들을 바라보는 시선을 한 번 재검토 해봐야 할 것 같다.

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