[사회복지행정론] 노인 자살의 실태와 사례, 노인 자살의 원인과 노인 자살의 특성을 살펴보고 노인 자살의 예방책에 대해 서술

소개글

[사회복지행정론] 노인 자살의 실태와 사례, 노인 자살의 원인과 노인 자살의 특성을 살펴보고 노인 자살의 예방책에 대해 서술에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ. 들어가며

Ⅱ. 노인 자살의 실태와 사례
　1. 실태
　　<표-1> 노인 자살 추이
　　<표-2> 노인의 성별(gender) 자살율
　2. 사례

Ⅲ. 노인 자살의 원인
　1. 사회학적 시각
　　① 교환 이론
　　② 사회통합 이론
　2. 심리학적 시각
　3. 기타 요인들

Ⅳ. 노인 자살의 특성
　　<표-3> 일반 자살과 노인 자살의 원인 비교
　　<표-4> 일반 자살과 노인 자살의 증상 비교
　　<표-5> 일반 우울증과 노인 우울증의 원인 비교
　　<표-6> 일반 우울증과 노인 우울증의 증상 비교
　　<표-7> 일반 우울증과 노인 우울증의 치료 비교

Ⅴ. 노인 자살의 예방책
　 1. 경제적 자원의 보상
　 2. 건강유지
　 3. 노인의 취업
　 4. 가족과의 연대
　 5. 지역사회로의 통합
　 6. 자살 예방기관의 설치

참고문헌

본문내용

수 있다. 예를 들면 기초소득보장 프로그램의 하나인 경로연금에 있어서, 이것이 모든 문제는 해결할 수 없을 지라도 경제적 요인이 노인자살에 미치는 영향은 어느 정도 경감시킬 수 있을 것이다. 하지만 이 부분에 있어서, 1998년 7월 1일부터 시행된 경로연금은 당초에는 65세 이상 노인의 30%인 92만 5천명에게 매월 일정액을 지급하기로 예정되어 있었다. 그러나 그 시행과정에 있어서 지급대상은 65만명 선으로 줄이고, 지급금액도 최고 5만원을 정점으로 나이에 따라 차등지원하였다. 현재 그 수혜대상자를 살펴보면 생활보호대상 노인과 저소득층 노인의 일부로써 65세 이상 전체 노인인구의 20%에 불과하다. 이를 해결하기 위해서는 비록 현재 국내의 경기가 다소 악화되고 있지만, 저소득층 노인들의 기본생활을 보장하는 제대로 된 경로연금제도로 정착할 수 있도록 그 대상범위와 지급액에 있어서 현실화가 이루어져야 할 것이다. 지급금액에 있어서는 저소득층 노인들에게 월 5만원~10만원 수준에서 차등지급이 이루어져야 하며, 수급 대상자도 점차 확대하여 전체 65세 노인의 30%에서 40%까지 확대되어야 할 것이다.
2. 건강유지
건강과 관련된 요인은 젊은층보다는 노인층의 자살행위와 자살시도에 빈번히 연관되므로 자살에 대한 일차적 예방으로 건강보호에 대한 대책이 무엇보다 중요하다. 대다수의 노인들은 고혈압과 관절염 등의 만성질환으로 어려움을 겪고 있다. 또한 경제적 어려움이 함께 존재하기에 노인들의 건강관리와 치료는 가계에서 뒷전으로 밀려나 있다. 그러므로 노인들에게 최소한의 건강 및 의료보장을 제공함으로써 보건의료의 세대간, 계층간의 형평성을 제고할 수 있는 정책적 지원이 강구되어야 할 것이다. 노인건강진단제도의 수혜대상과 진단과목을 확대하고 또 검진결과에 따른 후속조치를 적극 지원하여 제도의 내실화함과 동시에 의료보험료의 본인부담률과 고액진료비를 경감할 수 있는 조치가 필요하다. 더불어 의료보험 적용범위를 확대하여야 하는 것은 물론이다.
3. 노인의 취업
일역할 상실은 경제문제와 상호작용을 하는 가운데 노인 개개인의 삶에 부정적 영향을 미친다. 따라서 많은 노인들이 조기 퇴직으로 생활난을 겪고 있는 현실에서 노인취업확대를 위한 다각적인 조치가 필요하다. 현재 우리나라에서는 경제적 위기를 겪을 때마다 취약층인 고령근로자를 우선적으로 정리해고 대상자가 된다. 만약 그들이 실업을 당할 경우, 소득이 줄어들고 경제적 어려움으로 인해 자녀의 부양능력마저 축소되어 큰 타격을 받을 수 있다. 지금처럼 노인의 기초 소득보장 측면이 미약한 상황에서 생산능력과 노련한 경험이 있는데도 불구하고 단지 고연령이라는 이유로 고용조정 우선 대상이 되는 것은 너무나도 비합리적이다. 따라서 이에 대한 간접적 지원책으로 부당한 해고에 대한 감독체계와 처벌조항을 마련해야 하며, 조기정년제가 정당화되지 않도록 사회적 여론을 환기시킴은 물론 재고용제도나 근무연장제도와 같은 고용형태의 다양화가 필요하다. 더불어 연공서열형 임금구조와 퇴직금제도의 개선, 고령자 고용촉진금의 인상, 재고용장려금의 지원과 같은 제도적 장치가 강화되어야 할 것이다.
4. 가족과의 연대
현재 가족의 노인 부양능력도 급격히 감소되고 있는 것과 동시에 가족의 부양부담도 증가하고 있는 것이 현실이다. 이러한 것들이 노인과 자녀간에 부양문제로 갈등을 초래하고, 가족 통합의 약화를 초래하여 노인자살로 이어지기도 한다. 이를 해결하기 위해서는 우선, 지역중심 재가복지 서비스를 지속적으로 확충해야 한다. 그리고 가정봉사원 파견센터와 주간 및 단기보호시설 등 재가복지서비스를 실시하고 있는 기관들의 지역적 불균형을 완화하는 차원에서 군부로의 확대가 필요하다. 더불어 무료 가정봉사원사업과는 별도로 유급 가정봉사원제도를 도입하여 서비스의 질적인 개선도 요구된다. 이와 동시에 노인을 부양하는 가정에 대한 경제적 혜택의 확대도 반드시 필요할 것이다.
5. 지역사회로의 통합
인생의 황혼기에 일자리를 잃고, 이로 인해 사회적 지위마저 잃어버렸기에 노인들은 심한 무위와 고독감을 느끼게 된다. 이 같은 감정은 자살로도 발전할 수 있다. 따라서 노년기를 활기차고 의미 있게 보내는 것이 무엇보다 요구된다. 하지만 현재 노인들의 여가는 무엇을 할지를 모르고, 무의미한 소일로 보내고 있다. 경로당에서 바둑, 장기, TV시청 등 비용절약적, 소극적인 여가활동만이 이루어지고 있다. 따라서 이에 대한 대책으로 시대적 변화에 맞춘 건강관리, 취미활동, 교육강좌, 사회봉사활동 등 노인들의 여가욕구에 맞춘 다양한 프로그램 개발이 필요하다. 이를 위해서는 정부지원금 확대, 노인여가강사 육성, 경로당의 통폐합 및 대형화, 노인자원봉사 프로그램 전담기구의 설치 등이 요구되는 바이다.
6. 자살 예방기관의 설치
현재 사랑의 전화, 노인의 전화 등의 전화상담센터가 다양한 연령층을 포괄하는 자살예방관련 기관으로서의 서비스를 제공하고 있다. 그러나 안타까운 것은 노인인구를 중점으로 하는 자살예방기관은 없다는 것이다. 또 이렇다 할만한 노인자살에 대한 예방조치가 거의 이루어지지 않고 있으며, 더욱이 당장 자살위험성이 높은 노인들을 대상으로 하는 효과적이고도 혁신적인 대응 프로그램은 전무한 실정이다. 그러므로 사회복지사와 정책입안자가 효과적으로 개입하고 적절한 예방 프로그램을 실시하기 위해서는 외국에서 현재 시행되고 있는 이차적 자살 예방 프로그램을 우리 사회에도 적용해 볼 필요가 있다. 예컨대, 미국에서 성공적으로 실시되고 있는 노인전용 전화상담서비스나 노인자살예방 전용센터, 그리고 Tele-help/Tele-check 서비스, 게이트키퍼 프로그램, 다양한 지역사회 교육프로그램 등을 우리 사회의 문화적 특수성을 감안하여 평가한 후 적용해 보아야 할 것이다.
참고문헌
김형방 외,「노인복지학개론」, 학현사, 2008
박차상 외,「한국 노인 복지론」, 학지사, 2005
황인옥 외,「사회보장론」, 공동체, 2007
김형수,「한국노인의 자살생각과 관련요인 연구」, 한국노년학 2002
김효창, 손영미,「노인 자살의 특성과 자살유형에 관한 연구」, 한국심리학회 2006
김형수,「노인과 자살」, 노인복지연구 2000

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