[인사관리론] 임금체계 - 기업 사례를 중심으로.ppt

소개글

[인사관리론] 임금체계 - 기업 사례를 중심으로.ppt에 대한 보고서 자료입니다.

목차

임금체계
- 기업 사례를 중심으로


임금과 임금체계
임금체계 기준
임금체계 종류
우리나라 임금제 동향
임금 피크제 - 배경
임금 피크제 - 내용
국내 임금 체계 사례 - CJ
최근 임금 동향

본문내용

임금체계
- 기업 사례를 중심으로




임금과 임금체계
╋━━━━━━━━━━─────────

임금

자신과 가족이 건강하고 정상적인 생활을 하는데 필요한 비용
노동력의 재생산에 필요한 비용에 의해 결정

임금체계

광의 : 임금의 구성항목 – 기본급, 수당, 상여금 -
협의 : 기본급이 어떤 기준에 따라 결정되는가를 일컫는 의미




임금체계 기준
╋━━━━━━━━━━─────────

필요기준
종업원 필요에 의해 결정

직무기준
종업원 능력에 관계없이 직무에 의해 결정

능력기준
현재 담당 직무능력 + 미래 담당 직무능력

성과기준
종업원의 조직에 대한 기여도

키워드

기업 사례,   임금 피크제,   임금체계 ,   인사관리론,   임금제 동향