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소개글

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목차

Ⅰ. 개요

Ⅱ. 여성차별(성차별, 남녀차별)의 사안

Ⅲ. 여성차별(성차별, 남녀차별)의 실태

Ⅳ. 여성차별(성차별, 남녀차별)의 문제점

Ⅴ. 여성차별(성차별, 남녀차별)의 사례
1. 1,070명 구조조정 계획
1) 지역본부, 지사에 내린 개인신상파악 대상자
2) 노동조합에 통보한 <구조조정 대상자 선정기준>
2. 강제적 인원감축의 부당성
3. 773명의 징수특별대책반 구성의 문제

Ⅵ. 여성차별(성차별, 남녀차별)의 개선방안
1. 대 정부 설득노력의 강화
2. 대 기업 설득노력의 강화
3. 여성문제를 보는 시각에 대한 대 국민적 동의를 결집하는 노력의 중요성

Ⅶ. 여성차별(성차별, 남녀차별)의 실천방안
1. 이렇게 실천합시다
2. 노동부를 통해 권리 규제를 하려면
3. 여성부를 통해 권리구제를 하려면
1) “남녀차별개선위원회”에 신고
2) 차별 피해자의 권리 구제절차
4. 도움을 받을 수 있는 곳

참고문헌

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키워드

여성차별,   성차별,   남녀차별,   차별,   차별사회,   여성차별 실태,   여성차별 문제점,   여성차별 사례,   여성차별 개선방안,   여성차별 실천방안