목차
우량기업의 조건과 진단 체크리스트
Ⅰ. 우량기업의 조건
1. 예견하지 못한 변화에 대한 대응
2. 생산과정에의 집중
3. 자금조달을 위한 증권시장의 활용
4. 독자적인 특성개발
5. 핵심분야에 대한 전략적 특화
6. 글로벌한 마인드와 행동
7. 가능성 있는 미래수요에 대한 대응
8. 고객들과의 관계개선
9. 사원들과 공정하고 신축적인 관계유지
10. 광범위하고 탄탄한 기업기반구축
11. 환경문제에 대한 관심과 적응활용
12. 견고한 파트너의 제휴
Ⅱ. 기업진단을 통하여 적출된 문제점
Ⅰ. 우량기업의 조건
1. 예견하지 못한 변화에 대한 대응
2. 생산과정에의 집중
3. 자금조달을 위한 증권시장의 활용
4. 독자적인 특성개발
5. 핵심분야에 대한 전략적 특화
6. 글로벌한 마인드와 행동
7. 가능성 있는 미래수요에 대한 대응
8. 고객들과의 관계개선
9. 사원들과 공정하고 신축적인 관계유지
10. 광범위하고 탄탄한 기업기반구축
11. 환경문제에 대한 관심과 적응활용
12. 견고한 파트너의 제휴
Ⅱ. 기업진단을 통하여 적출된 문제점
본문내용
공동의 기업이다. 이들을 종합적으로 관리할 수 있는 탄탄한 기업 조직기반을 구축해야 한다.
(11) 환경문제에 대한 관심과 적극활용
환경문제는 21세기의 최대 이슈가 될 것이다. 이 문제는 기업들에 새로운 시장을 창출해 줄 뿐만 아니라 이 문제를 해결하기 위한 부담을 지워줄 것이다. 따라서 대기업은 물론 야망을 가진 중소기업들은 환경문제에 깊은 관심을 갖고 이에 대한 자사(自社)의 대응전략을 세워야 한다.
(12) 견고한 파트너의 제휴
시장이 전 세계로 확산되는 21세기에는 독자기업만으로는 결코 성공할 수 없다. 기업들은 자사에 이익을 가져다 줄 기업을 찾아 합작투자, 공동개발, 판매 등의 전략적인 제휴로 세계시장에서 공고한 기반을 다져나가야 한다.
2. 기업진단을 통하여 적출된 문제점
산업은행은 과거 11년(1962-1972) 동안 93개 기업체에 대하여 실시한 바 있는 기업진단에서 적출된 경영상의 제 문제점을 1 종합관리부문, 2 생산관리부문, 3 재무관리부문, 4 인사관리부문, 5 판매관리부문, 6 구매관리부문 등 6개 관리부문별로 집계하여, 그 빈도에 따라 주요 문제점만을 요약하면 다음과 같다.
1 자기자본부족
2 적정재고를 감안한 원료구매정책 결여
3 제품원가고(高)
4 자재관리의 불철저
5 고정자산에의 과대투자
6 경영조직의 불합리
7 시설의 노후 및 미비
8 장기경영계획수립의 결여
9 기술수준의 저위(低位)
10 무능한 주주의 경영참가
11 업자간의 과다경쟁
12 불합리한 인사정책
13 판매조직미비
14 종업원의 높은 이직률
15 매출채권 회수부진
16 임금체제 불합리 등으로 나타나고 있다.
(11) 환경문제에 대한 관심과 적극활용
환경문제는 21세기의 최대 이슈가 될 것이다. 이 문제는 기업들에 새로운 시장을 창출해 줄 뿐만 아니라 이 문제를 해결하기 위한 부담을 지워줄 것이다. 따라서 대기업은 물론 야망을 가진 중소기업들은 환경문제에 깊은 관심을 갖고 이에 대한 자사(自社)의 대응전략을 세워야 한다.
(12) 견고한 파트너의 제휴
시장이 전 세계로 확산되는 21세기에는 독자기업만으로는 결코 성공할 수 없다. 기업들은 자사에 이익을 가져다 줄 기업을 찾아 합작투자, 공동개발, 판매 등의 전략적인 제휴로 세계시장에서 공고한 기반을 다져나가야 한다.
2. 기업진단을 통하여 적출된 문제점
산업은행은 과거 11년(1962-1972) 동안 93개 기업체에 대하여 실시한 바 있는 기업진단에서 적출된 경영상의 제 문제점을 1 종합관리부문, 2 생산관리부문, 3 재무관리부문, 4 인사관리부문, 5 판매관리부문, 6 구매관리부문 등 6개 관리부문별로 집계하여, 그 빈도에 따라 주요 문제점만을 요약하면 다음과 같다.
1 자기자본부족
2 적정재고를 감안한 원료구매정책 결여
3 제품원가고(高)
4 자재관리의 불철저
5 고정자산에의 과대투자
6 경영조직의 불합리
7 시설의 노후 및 미비
8 장기경영계획수립의 결여
9 기술수준의 저위(低位)
10 무능한 주주의 경영참가
11 업자간의 과다경쟁
12 불합리한 인사정책
13 판매조직미비
14 종업원의 높은 이직률
15 매출채권 회수부진
16 임금체제 불합리 등으로 나타나고 있다.
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