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지도자론, 한국방송통신대학교출판부, 2005 남정걸, 교육행정 및 교육경영, 서울:교육과학사, 1991 1. 허시와 블랜챠드의 상황모형 2. 자신이 속해있는 조직원의 구성원 성숙도 3. 실지의 지도자 사정 4. 적절한 지도자 결정 및 비교 5. 참고
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  • 등록일 2012.11.21
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허시와 블랜차드 상황모형 근거하여 적절한 지도자 행동 스타일  1) 내가 속해있는 조직의 구성원 성숙도 사정 2. 맥그리거 XY 이론에 근거하여 적절한 지도자 행동 스타일 Ⅲ. 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정 Ⅳ. 우리부서 적
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  • 등록일 2014.08.25
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블랜챠드의 상황모형 1. 허쉬와 블랜챠드상황의 모형과 리더십 2. 허쉬와 블랜챠드상황의 모형의‘성숙도’ 3. 허쉬와 블랜챠드의 상황모형에 대한 평가 Ⅳ. 허시와 블랜챠드의 상황모형에 근거하여 내가 속해있는 조직의 구성원 성
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  • 등록일 2010.09.24
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허시와 블랜챠드 상황모형의 비판  1) 성숙도와 관련된 개념의 모호성   가) 직무와 관련된 성숙도의 개념적 모호성 지적   나) 리더행동과 성숙도간의 관계  2) 실증적 측면 7. 자신이 속해있는 조직의 구성원 성숙도 8. 조직에 적
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  • 등록일 2012.09.22
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허시와 블랜챠드의 상황모형 개요 2. 허시와 블랜챠드의 상황모형 개념 3. 허시와 블랜챠드의 상황모형 유형 4. 허시와 블랜챠드의 상황이론에 대한 평가 5. 내가 속해 있는 조직의 구성원 성숙도와 지도자 사정 6. 오하이오 주립대학의 리
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  • 등록일 2015.09.16
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논문 11건

모형들이 대부분 사회과 수업에서 긍정적 효과를 보여줌으로써 협동 학습의 사용이 사회과의 목표와 가치를 가르치는 데 효과적임이 증명되었다. 이를 근거로 사회과의 어떠한 특성이 협동학습에 잘 부합되는지 그 관련성을 밝히고, 사회과
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  • 발행일 2009.01.24
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과제」, 『보건복지 포럼 통 권 제128호』, 2007. 6. 황옥경, 「아동학대 연구의 변화와 과제」, 『한국아동권리학회 아동권리 연구 제8권 제3호』, 2004. 보건복지부 아동권리과, 중앙아동보호전문기관, 『2009전국아동학대 현황보고서』, 2010. 보
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  • 발행일 2013.03.26
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간호학과 학생을 대상으로 16. 조원기(2015)대학입학전형과 대학생의 대학 생활 및 대학전공 만족도, 학업성취도 간의 관계. 17. 이두현(2009) 대학 입학유형별 학교생활 적응에 관한 연구. 18. 신현종(2012) 대학생의 성별 및 대학입학유형이 학업
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  • 발행일 2016.10.20
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  • 저자
간호를 실시하였으며 , 바셀린이나 바디로션을 발라 피부건조를 예방하였다. 오랜기간 입을벌리고 있으면 구강건조 위험이 있다. 6. 대상자의 욕창 부위 및 화상 부위에 베타딘으로 드레싱을 하고 duoderm을 붙였다. 드레싱을 통해 살균을 하고
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  • 발행일 2016.05.08
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근거 1. 감염의 위험성을 최소화 하기 위해 대상자 간호 전, 후에 손을 씻었다. 손 씻기는 대상자 처치 시 가장 기본적으로 시행해야 하는 것이고, 손 씻기를 통해 90%이상의 세균을 없앨수 있다. 2. 정맥주사부위를 매 Duty마다 주기적으로 확인
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  • 발행일 2016.05.08
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취업자료 15건

자신과 가장 적합하다고 생각하는 것 하나를 선택하여 그렇게 생각하는 이유를 구체적인 사례와 근거(행위에 따른 결과 등)를 포함하여 기술해 주십시오. (300자 내외) * 인재상 : 1) 가치인 : 인간애와 최고의 실력을 겸비하여 생명존중 가치를
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  • 등록일 2020.02.11
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  • 직종구분 의료, 간호직
간호과정 과제 컨테스트 우수상’이라는 쾌거를 이루게 되었습니다. 입사 후에도 환자나 의료진 간의 경청을 중요시하여 효과적 의사소통과 협력의 자세를 도모하는 간호사가 되겠습니다. 마 무 리 - 서류 지원 시, 맨 마지막 문항에는 ‘추
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  • 등록일 2023.05.26
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 의료, 간호직
근거, 선정 사유와 해당 가치를 추구하기 위해 노력했던 사례를 기술하시오. [선택] 기타 상기 항목에 포함되지 않은 하고 싶은 말이 있다면 기술하여 주십시오. 본 항목의 기입은 선택사항으로, 응답란을 공란으로 두어도 전형상의 불이익은
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  • 등록일 2023.03.07
  • 파일종류 워드(doc)
  • 직종구분 일반사무직
구성원들과 협력하여 성공적으로 마쳤던 사례에 대해 기술해 주십시오. 당시 본인의 역할은 무엇이었는지, 의견대립 상황을 극복하기 위해 어떠한 노력을 했는지, 어떤 결과를 도출하게 되었는지에 대해 기술해 주십시오. (1000byte 이상 1400byte
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  • 등록일 2019.10.10
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
가장 힘들었던 갈등상황과 이를 슬기롭게 극복할 수 있었던 본인의 전략 밑 노하우에 대해 기술하시오. (600자 이내) ▢ 성실한 모습을 보여주는 것이 가장 원활한 갈등 해결 방법입니다. 6. 합격자스펙평균 7. 면접기출문제
  • 가격 1,800원
  • 등록일 2014.09.04
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
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