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피드백에 상관없이 내현적 자기애 집단에 비해 자존감이 높았으며 내현적 자기애 집단은 실패 피드백을 받을 때 자존감이 더 낮게 나타났다.
셋째, 능력귀인 공변량 분석 결과에서는 외현적 자기애 집단은 성공에 대해 능력귀인하고 내현적
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성공·실패사례
KOTRA & globalwindow, 2011. 05. 22, ‘중국 최대 프랜차이즈 전시회를 가다’
중앙일보, 2014. 03. 22, ‘중국서 명품 팔고 싶다면 한국 드라마 PPL 노려라’
떡보의 하루, http://www.dcake.co.kr,
빚은, http://www.bizeun.co.kr
마케팅 전략 연구소, htt
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보증 프로그램
- 디즈니사
- 리츠칼튼 Radar on Antenna up
- 메리엇 Rewards Program
- 이마트 Tab 카트
Part3. 경험에서 생각해보기 (성공&실패)
- 신라호텔
- 베니건스
- CGV
- 던킨도너츠
- 까사안토니오 (이태원 이탈리안 레스토랑)
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막는 것에 가장 중요한 요인이다. 1. 종업원 모집 및 선발
2. 신규 종업원 사회화 및 연수
3. 종업원 동기부여 및 관리
4. 종업원 평가 및 피드백 제공
5. 종업원 보상
6. 법적 문제와 보상
7. 비용 관리
8. 재고손실감축
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성공 가능성을 높일 수 있다. 사용자 중심의 접근과 프로젝트 관리, 협업의 강화, 시장 조사와 경쟁 분석의 중요성을 인식하고 실천함으로써 실패를 극복하고 성공적인 디자인을 구현할 수 있다.
Ⅲ. 결론
지금까지 성공한 디자인과 실패한 디
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