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이론
1. 리더십의 상황론적 접근(1970년대)
1) 기본관점
2) 대표적 이론
2. 최근의 리더십 이론(특성론적 접근의 부활)
1) 카리스마 리더십 이론(House)
2) 변혁적 리더십(Bass)
Ⅲ. 리더십의 유형
1. 리더십 유형
2. 리더십의 연속성
참고문헌
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론들이 다양하게 연구되고 있습니다. 이러한 연구들은 한국 문화와 사회적 맥락에서의 발달을 이해하는 데 기여하며 이론들의 적용과 활용 가능성을 탐구하고 있습니다.
Ⅲ. 결론
여기까지 발달의 연속성과 비연속성에 대한 이론적 개념과
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향해 가는 연속선임을 알 수 있다. 즉, 인생을 살아가면서 사회나 대인관계를 주변환경을 통해서 스스로 자기를 全人으로서 발전시켜 나가는 것이다. 1. Argyris 미성숙 성숙이론
1) 이론의 개요
<표> 미성숙 성숙의 연속성
2. 결 론
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이론과 연관 짓지 않더라도 많은 노인들의 현재 모습이자 우리 젊은 세대들도 상당부분 공감하는 장면이다. 자신이 해오던 일은 노년기에도 계속할 수 있다면 안정감과 만족감을 얻을 수 있고 거기에 경제적 소득까지 더해진다면 더할 나위
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, 2016)
2. 인간행동과 사회환경 (권중돈, 2016)
3. 사회복지실천기술론 (장수미 외 7인, 2017) Ⅰ. 서론
1. 사회학적 노화이론
1) 역할이론
2) 활동이론
3) 분리이론
4) 연속성이론
5) 하위문화이론
Ⅱ. 본론
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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