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추이
(2) 청년실업의 현황
◎청년미취업의 원인
(1)청년의구직포기
(2).노동의 구직과 구인의 미스매치
(3)진로지도 및 취업알선을 위한 공공, 민간직업 안정기관의 취약
◎해결방안
1.국가가 해야할일
2.개인해야 할 일
[자료]
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노인의 취업
2-1 노인 인력의 개념
2-2 노인 취업의 의미와 필요성
2-3 우리나라 노인인력 활용 현황
2-4 외국의 노인인력 활용 현황
2-5. 우리나라 노인취업의 문제점
2-6. 노인취업 문제의 해결방안
Tip 임금피크제
3 결론
* 참고문헌
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지원 동기
가) 지원직종에 대한 동기
나) 지원회사에 대한 동기
7) 입사 후 포부
3. 영문 자기소개서 예문
4. 영문 자기소개서 작성 팁(tip)
1) 주관적으로
2) 일반적인 수준으로
3) 극적으로
4) 의역으로
5) 적절한 구성으로
참고자료
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5) 가족역량강화지원
6) 공동육아나눔터 운영
7) 아이돌봄지원사업
8. 건강가정프로그램의 기획안
1) 건강가정프로그램명
2) 주제
3) 목표
4) 도입(20분)
5) 전개(85분)
6) 종결(10분)
7) 과제(5분)
8) 부모코칭 Tip
9. 결론
10. 참고 자료
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(Tip) 등이 수록되어 있음 Ⅰ. 직업정보의 이해
1. 직업정보의 의의
2. 직업정보의 기능과 역할
3. 직업선택 결정모형
Ⅱ. 직업정보 제공자료
1. 한국직업사전
2. 한국직업사전의 구성체계
3. 한국직업전망
4. 2014 신생 및 이색 직업
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취업과 인력활용방안에 관한 연구, 중앙대 사회개발대학원, 2003.
김동배이윤화. 「노인의 소득창출을 위한 직업능력개발에 관한 연구」, 한국노년학회, 2004.
김상호김형수. 「빈곤노인의 생산적 고령화 방안에 관한 연구」, 한국노년학회, 20
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위한 선배치-후훈련 취업알선 서비스를 확대 실시하여야 하며, 직무지도원, 장애인 직업재활 상담원 등 관련 인력양성 및 관리체계를 강화하여야 한다.
제6장 결론
그 동안 장애인복지정책 추진에 의해 장애인복지 선진화를 위한 기본 인프라
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방안
1. 제도의 정착과 재정지원
2. 정년연장과 계속고용제도
3. 노인복지기관과 서비스 전달체계 정비
4. 취업을 위한 훈련과 교육 기회 확대
5. 직종개발과 고용의무화
6. 노인창업지원과 취업알선센터 활성화
제6장 결론
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취업 실태 및 취업지원의 문제점
제1절 제대군인 취업 실태
제2절 제대군인 취업지원의 문제점
제4장 고용환경 변화와 고용보험
제1절 노동시장에서의 고용구조 변화양상
제2절 고용보험제도의 기본인식
제5장 고용보
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기본소양교육, 작업장 안전수칙 등 직업훈련
② 고령인력 활용을 위한 구인구직의 취업 정보제공, 취업알선 및 상담 지원
③ 기업의 직무에 맞는 보수교육이 이루어진 인력공급
④ 박람회 개최를 통하여 노인인력을 고용하거나 활용할 기업
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습니까? (3가지)
1)
2)
3)
18. 임종시 당신이 남기고 싶은 유언은? (3가지)
19. 실패가 자신에게 가장 도움이 되었던 사례와 그 이유는?
20. 우리나라 기업중에 자신의 좋아하는 기업과 그 이유는?
21. 자신의 이름으로 재미있는 삼행시를 두 개만 지어
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Tip : 요즘과 같이 취업하기 어려운 시기에, 좋은 기업에 들어간 사람들의 이야기를 들어보면 항상 공통적으로 하는 말은 자신감과 철저한 준비성에 있다는 것을 알 수 있다. 지금 내가 처한 상황을 핑계되지 말고, 시간을 가지고 철저한 준비
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취업에 합격하면 저의 희망은 언제나 이곳에 다고 생각합니다. 본인은 초등학교 3학년 이었으며 형은 저보다 1살이 많아 초등학교 4학년에 재학 중 이었습니다. 그러던 중 어느 날 제가 초등학교 6학년생으로부터 부모님께서 사주신 새 신발을
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좋은 인상을 남기기 위한 태도와 답변을 잘 하는 법을 알려주실 수 있나요?
Q. 김00 주임은 이렇게 면접까지 잘 보셔서 최종 합격한 것 같은데 대학 생활은 어떻게 했는지, 또 어떻게 한국산업단지공단에 들어오게 됐는지 궁금해요.
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신입사원에게 가장 필요한 자질은?
원칙과 상황 중 더 중요한 것은?
중요한 일과 급한 일 중 어떤 일이 먼저인가?
Part 3. 면접 주의사항
① 기본 주의 사항 10가지
② 탈락 주의 사항 10가지
③ 돌발 상황 대처방법
④ 압박 면접
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