• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

전문지식 4,112건

 Ⅰ. 대륙붕과 해양법협약제도(해양법협약 제76조 내지 제85조) 1. 대륙붕의 범위 2. 대륙붕의 법적지위 3. 대륙붕에 대한 연안국의 권리와 의무 1) 연안국의 권리 2) 연안국의 의무 4. 대륙붕과 배타적경제수역제도의 관계 5. 대륙붕한계
  • 페이지 12페이지
  • 가격 6,500원
  • 등록일 2013.07.20
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
협약에 대한 보다 전략적인 접근의 필요성을 강하게 느끼고, 회사차원의 온실가스 저감노력을 지속적으로 경주해 왔다. 이러한 차원에서 1998년 국내 최초로 온실가스 및 에너지 저감을 위한 자발적 협약제도를 정부와 체결한 바 있으며, CO₂
  • 페이지 14페이지
  • 가격 4,000원
  • 등록일 2006.12.23
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
협약제도 「부실징후기업의 정상화촉진과 부실채권의 효율적 정리를 위한 금융기관 협약」 □ 선정사유 : 경영위기에 처한 부실징후기업의 처리에 관하여 채권 금융기관의 공동대처가 필요하다고 판단되는 경우 □ 선정기관 : 은행여신잔액
  • 페이지 12페이지
  • 가격 2,300원
  • 등록일 2002.04.08
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
제시한 해당 노동위원회에 다시 견해의 제시를 요청하도록 하고 그 견해에 대해 중재재정과 같은 효력을 부여하고 있다. I. 의의 및 논점 II. 해석요청제도 절차 III. 노동위원회의 단체협약 해석 IV. 노동위원회의 견해의 효력
  • 페이지 3페이지
  • 가격 1,000원
  • 등록일 2010.01.19
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
있다. Ⅴ 결 단체협약 해석 또는 이행방법에 대한 분쟁에 있어 노동위원회의 공정하고 신속하며 탄력적인 해석을 통해 종래 법원에 의한 해결에 있어 소송경비와 시간, 절차와 경직된 해석의 내용을 극복할 수 있다는데 의의가 크다. 그러나
  • 페이지 2페이지
  • 가격 800원
  • 등록일 2007.10.15
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
제도의 목적을 어떠한 것으로 파악하건 적어도 교섭권한을 위임하거나 협약체결에 관여하지 아니한 협약 외의 노동조합이 독자적으로 단체교섭권을 행사하여 이미 별도의 단체협약을 체결한 경우에는 그 협약이 유효하게 존속하고 있는 한
  • 페이지 7페이지
  • 가격 1,500원
  • 등록일 2009.11.21
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
있는 경우 견해 제시한 노동위에 다시 견해 제시 요청하는 것이 가능하고 이는 중재재정과 같은 효력을 가진다. Ⅰ. 들어가며 Ⅱ. 단체협약 해석요청제도 절차 Ⅲ. 노동위원회의 단체협약 해석 Ⅳ. 노동위원회 견해의 효력
  • 페이지 2페이지
  • 가격 1,000원
  • 등록일 2010.08.24
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
부정설 단협의 실효란 협약의 효력이 소멸되는 것이므로 구범적 효력이 지속적으로 존속한다는 것은 있을수 없다고 한다. 그러나 단협의 규범적 부분에 대하여 ①개별적근로관계의 당사자의 의사를 합리적으로 해석하면 그때까지 유지되어
  • 페이지 4페이지
  • 가격 800원
  • 등록일 2006.11.14
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
협약 2) 교토의정서 3) 발리로드맵 4) 비엔나 협약 (1985) 5) 몬트리올 의정서 6) 지구온난화 규제에 관한 협약 2. 환경권의 법리로서의 공공신탁론에 대하여 설명하시오 3. 환경규제에서 자율환경관리제도의 유형을 설명하고, 우리나라 시
  • 페이지 13페이지
  • 가격 6,000원
  • 등록일 2021.10.19
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
는 노동부장관의 직권에 의하여 근로자 및 사용자에게도 확장 적용된다. Ⅴ. 위반시의 경우 사업장 단위의 일반적 구속력의 경우는 별도의 제한은 없으나, 지역적 일반적 구속력 규정을 위반하였을 경우에는 사용자는 벌칙을 받는다. 따라서
  • 페이지 2페이지
  • 가격 800원
  • 등록일 2008.12.01
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
top