정리해고의 정당성

목차

1. 정리해고의 정의

2. 정리해고의 특성

3. 정리해고의 유형

4. 정리해고의 잘못된 시각

5. 정리해고의 특성

6. 부작용

7. IBM사의 Stop & Go식 정리해고

8. 경영상 이유에 의한 해고의 요건

9. 나의 생각

본문내용

정리해고(경영상 이유에 의한 해고)의 정의
근로기준법상 해고란?
『근로자의 귀책사유로 인해 사용자가 일방적으로 근로계약을 해제하는 것』
정리해고?
『기업의 긴급한 경영상 필요에 의하여 일정한 요건 아래서 행하여지는 해고』

키워드

인적자원관리,   정리해고,   경영효율성,   IBM Stop&Go방식,   인사관리