직능자격제도를 통한 연공주의와 능력주의의 결합

소개글

직능자격제도를 통한 연공주의와 능력주의의 결합에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ. 들어가며

Ⅱ. 직능자격제도의 도입배경

Ⅲ. 직능자격제도의 특성 및 기능

Ⅳ. 직능자격제도의 운용

Ⅴ. 성공적인 직능자격제도를 위한 전제조건

본문내용

공중심의 안정적인 승진제도를 침해할 수 있으므로 기업내 조직문화에 대한 정확한 진단이 선행되어야 한다.
4. 제도도입에 적합한 직종의 선택
직능자격제도는 능력에 따라 직무의 성과가 달라지는 직종에 도입할 필요가 있다.
5. 노사간의 상호 신뢰적 분위기 조성
직능자격제도의 도입에 앞서 무엇보다 노사간의 상호불신을 해소하는 노력이 선행되어야 한다.

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