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위임장 대결(proxy fight)
2) 공개매수(tender offer)
3. 기업의 구조 재편성(reorganization)
1) 기업처분(divestiture)
2) 자발적 청산(voluntary liquidation)
4. 부채에 의한 기업매수(LBO : leveraged buyout)
Ⅵ. 기업전략(경영전략, 사업전략)의 인사관리
1. 성과주
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인사노무관리, 코페하우스, 2012
* 신쌍식, 인사 노무 관리의 모든 것, 청림출판, 2000
* 전혜선, 성공하는 기업의 현장 노무관리, 일간건설신문, 2006
* 최정일, 건설업 노무관리 실무, 삼일인포마인, 2011
* 홍성암, 노무 관리는 과학이다, 역사넷, 200
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, 27(1), 81-106. 한국고용노사관계학회. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 비정규직의 불안정성과 사회적 문제
2. 유연성과 혁신을 위한 비정규직 인력 관리 방안
3. 성과 관리와 포괄적인 복지 제도의 중요성
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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인사노무관리의 특징은 고용안정과 직무만족을 통해 종업원들에게 동기부여함으로써 종업원의 자발적, 지속적인 개선활동을 끌어내고 신뢰에 기반한 협력적 노사관계를 구축하고 있다는 점이다.
5) 생산관리 도요타 생산시스템(TPS)의 생산
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포괄하지 못했던 비정규노동자, 청년, 여성, 중고령자, 화이트칼라, 서비스업종사자 등의 새로운 층을 대상으로 한 노동교육이 중시되고 있다. 또한 교육내용 및 주제에서는 다양화·개성화하고 있는 노동교육의 수요에 부응하는 수요자 중심
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포괄적이고 참여적인 노무관리 문화를 정착시키겠습니다.
마지막으로, 공정한 인사노무 관리를 위한 윤리의식 강화입니다. 모든 인사노무 행위에서 공정성, 투명성, 청렴성을 철저히 준수하며, 윤리적 갈등 예방과 처리 매뉴얼을 개발·운영
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인사노무/해외업무)
18. 자기소개서(한국가스공사/사무/관리/신입)
19. 자기소개서(한국전력공사/네트워크/시스템/신입)
20. 자기소개서(한국지엠디/경영/관리/신입)
21. 자기소개서(KT/일반사무/경력)
22. 자기소개서(한진/생산/설비/신입)
23.
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인사노무/해외업무)
18. 자기소개서(한국가스공사/사무/관리/신입)
19. 자기소개서(한국전력공사/네트워크/시스템/신입)
20. 자기소개서(한국지엠디/경영/관리/신입)
21. 자기소개서(KT/일반사무/경력)
22. 자기소개서(한진/생산/설비/신입)
23.
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