|
근로복지공단 www.welco.or.kr
근로복지공단 고용 · 산재보험 토탈 서비스 total.welco.or.kr
4대사회보험 www.4insurance.or.kr
한국사회보험연구소 www.kisi.org
한국노동연구원 www.kli.re.kr
고용보험 인터넷 서비스 edi.work.go.kr
전국민주노동조합총연맹 www.nodon
|
|
|
조합의 특징
1) 공기업노조의 활동역사
2) 공기업 노사관계의 특징
3) 공기업 노사협상에서 발견되는 문제점
2. 조폐창통폐합 관련 노사 간 단체교섭권 문제
1) 조폐공사 노동조합 개관
2) 조폐창 통폐합 관련 노사갈등
3) 노조의
|
|
|
FTA 이행특별법 개정
(2) 소득보전직접지불제도 및 폐업지원금제도의 보완
(3) 경영안정을 위한 보험제도 확충
(4) 수출지원책 마련
(5) 농업외 소득의 증대
(6) 농촌형 사회적 일자리 창출
Ⅵ. 결 론
참 고 문 헌
|
|
|
조합활동권의 정당성의 범위 밖에 속한다는 것은 구태여 위에서 본 바 외에 더 자세한 설명을 할 것까지도 없이 명백하므로 원심이 유죄로 판단한 것도 옳고 여기에 소론과 같은 위법도 없다. (대법원 1990. 5. 15. 선고 90도357 판결)
6. 근로자들
|
|
|
공사(公社)이며, 회계상은 독립채산제
2. 분할민영화에 따른 해고
3. 분할민영화 후 형태
Ⅴ. 일본국철 민영화(일본국유철도 민영화)의 결과
1. 공공성 후퇴의 문제
2. 민영화 이후의 JR의 경영상태
3. 노동자들의 고용파괴, 근로조건 파괴
|
|
|
금보험
(1) 연금제도의 성격
(2) 연금제도의 위치와 역할
(3) 연금의 종류
(4) 기업연금
(5) 국민연금제도의 과제
3.4 고용보험
(1) 고용보험제도의 의의와 특징
(2) 사업내용
(3) 고용보험의 과제
3.5 공사보험
|
|
|
근로자를 보호하는 관점에서의 제도설계가 필요하다(세금감면제도는 조세감면규제법시행령 제17조의 규정에 의하여 중소기업의 자본재산업에 종사하는 근로자가 소득공제를 받을 수 있었으나, 동 제도가 2000년 말에 폐지되었다).
또基盤技
|
|
|
치의 대상이 된다.
3. 중소기업퇴직금공제제도
중소기업퇴직금공제제도란 대기업과 중소기업의 격차를 시정하기 위한 정책의 일환으로 중소기업퇴직금공제법(1959.5.9, 법률 제160호)에 의거하여 중소기업퇴직금공제사업단에 의하여 운영되는
|
|
|
금에 대한 보조금 지원 등이 있었다.
산업화 이후 노동조합이 활성화되면서 노동자 자주복지도 발전하기 시작하였다.
영국의 경우 19세기 중반부터 우애조합(friendly society), 직종별노동조합(craft union), 일반조합(general union)을 중심으로 공제
|
|
|
근로시간 동향’ 2004년
2) 한국노동연구원 국내 노동 통계 ‘근로시간’ 2005년
3) 2004년 임금 조정 방향」2004.03. 한국경영자총협회
4)「주40시간주5일제 단협지침」, 2003. 11. 한국노총
5)「근로기준법(주5일제) 해설 및 지침」, 2003. 11. 민주노총
6)
|
|
메뉴펼치기
