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지급하지 않는 나라라고 하더라도 이 나라 대한민국 노동자들이 지급받는 임금 수준을 받지 못하고 있는 것은 아니다.
이렇게 보면 정부가 주휴수당 제도 폐지와 노동자 임금 삭감을 노동개혁 과제로 추진하고 있다는 것이 다른 나라에서도
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대하기는 어렵다. 더구나 무노조사업장, 중소영세사업장의 경우는 말할 필요조차 없다. 따라서 기존의 임금수준이 저하되지 않도록 구체적인 보전항목을 법에 명시하여야 한다.
6. 유급주휴
노동시간 단축 논의에서 비정규노동자들이 가장
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주휴 2일제 도입에 관한 연구, 숭실대학교, 석사학위논문
* 김승택(2000), 근로시간 단축을 둘러싼 쟁점과 과제, 경실련 공청회 자료집
* 김규원(2001), 주5일근무에 따른 문화부문 활성화 선결과제, 한국관광정책, 11호
* 삼성경제연구소(2001), 주5
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주휴2일제에 대한 논란
그러나 완전 주5일제 실시를 전후하여 「주휴2일」에 대한 많은 문제점이 지적되고, 이를 둘러싼 논쟁은 지금도 그치지 않고 있다. 가장 큰 문제로 학력저하와 학력격차 심화 문제를 꼽는다. 문부성이 새 학습지도요령
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커피전문점 카페베네에서 일하는 아르바이트생이 주휴수당 체불로 카페베네 김선권 대표를 고발했다. 청년유니온과 카페베네 아르바이트생들은 7일 고용노동부 서울강남지청 앞에서 기자회견을 통해
김선권 대표를 고발하고 주휴수
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