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성공요인의 체계적인 분류에 관한 연구의 필요성이 제기되고 있다.
Ⅷ. BPR(업무프로세스재설계)의 사례
1. IBM사의 신용판매부
1) 기존의 방법
14인의 고객지원부 직원이 고객의 전화신청을 종이에 메모하였다. 신용판매부의 전문가가 검토하여
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성공사례로부터의 시사점
① 사고의 전환
- 기존에 갖고 있던 고정관념을 과감하게 버려야 함.
- 기능중심의 마인드에서 결과(outcome)중심의 마인드로 바뀌어야 기존 기능간 의 장벽을 넘나드는 방향에서 프로세스를 재설계할 수 있음.
- 정보
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BPR과 프로세스 혁신의 개념은 지속적으로 발전 할 것이다. ERP, SCM을 구축하는 과정에서는 업무 재구축이 이루어져야 하는 만큼 업무혁신 없이는 정보 기술 도입의 한계가 따라다니기 마련이다. 즉 다른 정보 기술을 위한 필요조건이라고 할
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BPR (Business Process Reengineering)
1. BPR의 개념
2. BPR의 도입
3. BPR의 구성
4. BPR의 필요성
5. BPR의 실행절차
6. BPR 의 특징
7. BPR의 실패 요인
8. BPR의 주요 성공요인
9. BPR의 도입사례
Ⅱ. ERP (Enterprise Resource Planning)
1. ERP 시스템의 개념
2. ERP 시
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의 구조를 혁신하고 생산성을 극대화하는 데에 근원적 목적이 있다고 할 수 있다. 본 연구에서 중점화 한 것은 현행 및 차후 프랜차이즈업체 진행과정에서 나타날 수 있는 전사적 관리 통합 면에서 성공적인 ERP 도입사례를 통해 실질적인 시
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의소, 경제연구총서 제355호, 2001
6. 안현수, “공급사슬관리 전략 및 운영분석”, 한국과학기술원 박사학위논문, 1999
7. 이정택, “물류거점을 위한 사례연구”, 숭실대학교, 석사학위논문, 2003
8. 이노우에 하루키, 실천 SCM 경영혁명, 어진소리,
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업무지식과 이론으로 무장한 정보전문가들이 각 분야의 업무 프로세스를 분석하고 표준화한 후 다양한 기능의 소프트웨어 모델들을 개발해 프로세스 뱅크를 구성한다． 그리고 수요 기업들은 자신의 요구에 맞는 블럭들을 조합해 맞춤복과
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의 성공적인 커스터마이징 전략에 관한 연구”,
남서울대 디지털정보대학원, 2004.
- 박영웅, “ERP 시스템 도입효과”, 한국정보시스템 학회, ‘97 추계학술대회논문집, 1997,
- 성준현, “ERP 도입의 기술, 관리, 조직측면의 효과와 영향요인에 대
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의 적용
4-1. 활동기준 원가절감
4-2. ABC와 예산편성
4-3. ABC와 책임회계
4-4. 표준원가계산에서의 ABC의 활동
4-5. ABC와 전략적 성과평가
4-6. ABC 정보를 이용한고객대응시간의 관리
5. ABM 도입 시 체크 사항
Ⅲ. 結論
Ⅳ.
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의 이해』, 2004, 전략기업컨설팅.
초일류창조를 위한 포스코 비젼2007
포스코 경영혁신 “Smart Steel"
포스코 건설의 추진사례와 실무가이드
톰 피터스(2007), 초 우량 기업의 조건, 더난출판.
<외국문헌>
Deal, T.E. and A.A.Kennedy, Corporate Cultures : Th
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의 안정성과 지속 가능한 성장을 위한 핵심 역량임을 확신합니다. 금융권 취업 - 1
[분석력 및 데이터 이해 능력]
1. 금융 데이터 분석 경험
2. 시장 및 트렌드 분석 사례
3. 데이터 기반 의사결정 경험
4. 분석 도구 활용 능력
금융권 취
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의 사람인지 서술하여 주시기 바랍니다.
2. 티웨이항공에 지원하는 이유가 무엇이며, 티웨이항공이 더 성장하기 위해 갖추어야 할 요소가 무엇인지 서술하여 주시기 바랍니다.
3. 본인이 지원한 분야에서 그 일을 남들보다 잘 할 수 있는 차
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쏟아부었던 성공 혹은 실패 경험과 그 과정을 통해 무엇을 배웠는지 소개해주세요
3. 이차 전지 제조업을 하는 본 회사의 전극공정기술 조직이 수행하는 업무의 기본적인 목적 및 가치에 대해 기술하세요
4. 면접 예상 질문 및 모범답안
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의료 환경에 어떻게 적응하고 있나요?
관련 법규와 의료 정책 변화를 꾸준히 학습하고, 병원 내 교육과 세미나에 적극 참여해 최신 정보를 습득하고 있습니다. 새로운 시스템과 기술 도입 시 적극적으로 참여하며, 업무 효율적인 활용을 위해
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의 장기적 목표입니다. 1. 지원한 직무에 필요한 역량은 무엇이라고 생각하며, 본인이 해당 직무에 적합하다고 판단 할 수 있는 근거를 기술하시기 바랍니다.
2. 성격의 장단점을 기술하고, 단점을 극복하기 위해 노력했던 경험이나 사례
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