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부 지역 경제과장인 저자는 오랜 기간 경제기획원, 청와대 등에서 국가정책을 담당해 온 공무원이다. 그래서 그는 지방이 안고 있는 문제가 무엇인지를 누구보다도 잘 알고 있는 것 같다. 그는 1993년 5월부터 1996년 5월까지 3년간 일본 경제기
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되어 자신의 일인 것처럼 협동을 하는 것이다. 스스로 일어설 줄 아는 지방의 힘을 믿고 나아가 앞을 내다 볼 줄 아는 능력을 키워나갈 수 있는 그들의 인내와 노력이 있었기에 오늘날의 일본의 지자체가 발전 할 수 있었던 것이다. 
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방법이 없었기 때문이다. 일본의 지방에서는 1현 1은행주의를 포기에 따른 지방은행의 설립 인가였다. 지방자치와 경제개발을 앞두고 간접금융으로서의 지방의 금융구조가 정비되었다. 전국을 상대로 한 시중은행을 제외하고 지역마다 영세
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지방자치제도의 발전』 김우중. 구미무역출판부. 1987. 3. 25 ·『日本地方自治制度』 ·『지방자치이론』 이기우. 學現社. 1996. 9. 24 ·『일본의 지방자치 어제와 오늘』이호철. 삼성경제연구소1996. 6. 22 ·『지방발전정책론』 朴仁鎬. 집문당. 198
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  • 등록일 2003.11.28
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일본 홋카이도 유바리(夕張)시, 현대사회연구소 이호철(1996), 일본의 지방자치 어제와 오늘, 삼성경제연구소 아베 히토시(1999), 일본지방자치의 이해, 강신일(역)(건국대학교 출판부) 1.서론 1.1.선정이유 1.2.두 도시의 위치와 혁신 이전
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논문 85건

지방정부간 인사교류의 활성화방안, 한국지방자치학회보, 제13권 제1호(통권33호), 2001. 3. 5-24 김형기, 지방분권과 지역발전의 새로운 패러다임, 강원발전연구원, 강원광장 2002년 5/6월호,20-25 김희곤,일본의 주민소송제도에 관한 소고, 전주우석
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  • 발행일 2010.12.21
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지방자치의 기본적인 두 가지 측면인 단체자치와 주민자치 중 주민참여에 의한 주민자치는 민주주의 원리의 충실한 이행이라는 점에서 오늘날 중요한 관건이 되고 있다. 우리나라는 전통적으로 관존민비 사상과 군사정권의 권위주의적 행정
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  • 발행일 2008.05.20
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지방자치 그리고 민주주의」, 후마니타스, 2007 최창호, 「지방자치의 이해」, 삼영사, 2001 최봉기, 「한국지방자치론」, 법문사, 2009 김장권, 「현대일본정치의 이해」, 한국방송통신대학교출판부, 1999 김동훈, 「지방의회론」, 박영사, 2002 하
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  • 발행일 2010.06.22
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오늘날에는 스위스의 몇 개 주, 일본의 지방자치단체 등에서 채택하고 있다. 이 제도는 국민이 선임하였기 때문에 해임도 같은 방법으로 하여야 한다는데 그 이론적 근거를 두고 있으나, 오늘날의 선거인구의 폭발, 정치적 무관심, 행정기능
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  • 발행일 2007.09.20
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오늘날에는 스위스의 몇 개 주, 일본의 지방자치단체 등에서 채택하고 있다. 이 제도는 국민이 선임하였기 때문에 해임도 같은 방법으로 하여야 한다는데 그 이론적 근거를 두고 있으나, 오늘날의 선거인구의 폭발, 정치적 무관심, 행정기능
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  • 발행일 2010.01.25
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취업자료 16건

지방자치의 생산성을 높여나갈 때 그 지역구민들의 살림살이는 몰라보게 신장되어 갈 것입니다. 결 의 “變化와 革新은 선택이 아닌 生存”이라는 사고를 가지고 고정관념을 타파하여 창조적 가치를 창출하고 늘 생각하고 공부하는 공무원
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지방공무원 채용 면접기출 모음 2021년 광주광역시 간호직 공무원 면접 - 주관식서술형 기출 문제 - 실제 받았던 질문과 답변 예시 모음 - 그동안의 기출문제 모음 - 면접 준비 보충 꿀팁 ※단순 문제/답변의 나열이 아닌 ★면접장의
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오늘은 어제 죽은 이가… 1. 성장과정 [일본 오타쿠, 通하다]  중학교 2학년 때부터 일본을 좋아하던… 2. 성격소개 [완벽추구]  한 가지 일을 할 때 꼼꼼히 처리하려고… 3. 특기사항 [문리겸비]  2010년 일본 교환학생으
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지방근무 가능한가? 해당직무를 선택한 이유는? 입사 후 포부를 말해보라. 자신의 특기를 설명해보라. 자신의 장점을 말해보라. 가장 어려웠던 경험을 말해보라. 주량은 어떻게 되는가? 가족소개를 해보라. 전공이 직무와 안 맞는데 지원한 이
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  • 등록일 2014.04.03
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어제보다는 오늘이, 또 오늘보다는 내일이 더욱 더 기대되는 기업 삼성메디슨은 어떠한 인재를 선호할까요? 먼저 삼성메디슨은 올바른 가치관을 바탕으로 정직하고 투명한 윤리의식을 가진 긍지와 사명감이 투철한 인재를 선호합니다. 따라
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