|
관리
⑤ 스케줄관리
전기정(1996)은 그룹웨어가 갖추어야 할 기능을 다음과 같이 2가지로 요약하고 있다. 첫째, 그룹웨어는 공동의 문제에 내재 된 불확실성을 해소하기 위한 서로간의 정보교환, 즉 커뮤니케이션 지원기능을 갖추어야 한
|
|
|
업
○ 작업장내에서의 분업
분업의 생산효과는 미국산업을 일으킨 테일러와 포드생산방식에 의해 입증
작업장내 분업 → 전문화 → 생산성향상 → 대량생산
○ 조직간의분업
기업의 생산성 향상을 위해 활동영역과 기능별로 업무를
|
|
|
조직구성원과의 지속적인 공감대 형성
회사의 아웃소싱 전략 추진에 대해 조직 구성원들의 공감대를 이끌어내 는 것이 필요하다. 장기적으로 봤을때는 기업의 경쟁력 제고를 확대하기 위한 전략이긴 하나 이는 기업 내부 조직의 SLIM화를 통
|
|
|
위험에 대한 예상과 대책마련
3. 우선순위에 따른 예산 및 자원배분
4. 실현가능한 파트너의 평가와 선택
5. 우수한 자원전략, 계획의 선택
6. 투자성과에 따른 보상
7. 역할의 명백한 정의
Ⅶ. 추진사례
-농심, 네슬레와 전략적 업무제휴-
|
|
|
업종별, 국가별, 투자비율별 외국인 투 자현황과 외국인 투자 및 기업운영 사례 공개 등의 외국인 투자안내를 시행 하고 있음(98년 6월말, 총 193개사, 8억 1,383만불)
독일 SIEMENS 社의 합작투자 사례
. 사업시행자 : 한국EMS(Engine Motors)
- 국내업체 :
|
|
|
관리본부장, 검사본부장, 기술본부장, 사업본부장 으로 구성된다.
주요활동은 선박검사·연구개발·품질인증업무·산업업무, 외국선급과의 업무협 정 체결 등이다. 선박검사는 설계도면 승인, 신조선 검사, 등록선에 대한 정기적 검사, 선박용
|
|
|
기 위한 조직이 아니라 기본적인 권리를 지키기 위한 조직임을 받아들이고 기업과 상생해나가는 이해관계자로서 새롭게 재인식해야 할 것이다. 그리고 말뿐만이 아니라 회사 법규나 강령 등에 명시하여 종업원의 인권에 반하는 행위 발생 시
|
|
|
신기술을 사외 동호회 등에 공개하고 기술적 결함이나 보완점들을 찾기도 한다. * 인맥에 관하여
* 인적네트워크
* 직원추천제
* 신제품개발
* 인맥의 활용
* 문제해결과 처리의 신속성
* 회사 이미지관리
* 내 주위의 인맥
|
|
|
관리기본법은 투자기관이 ①결산서 및 재무 제표, ② 연도별 경영목표, 예산 및 운영계획, ③ 경영실적평가보고서, ④ 정관, 사채원부 및 이사회 회의록 등을 공시하도록 하고 있다.
아. 經營構造改善법의 제정 : 전문경영인에 의한 공기업의
|
|
|
기획 및 컨설턴트, 내용 전문가, 교수 설계자, 컨텐츠 개발자, 시스템 개발자, 서비스 운영자를 포괄
- 이러닝 외의 업무를 수행하더라도 이러닝 업무 겸업 시 이러닝 종사자로 본다.
이러닝 기획자 및 컨설턴트
기업 또는 조직의 경영철학 및
|
|
메뉴펼치기
