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노인 심리학, 학지사 2013
최순옥, 김혜숙 외 저, 노인복지의 이해, 태영출판사 2016
한림대학교 고령화사회연구소 저, 노인과 가족, 소화 2014
한정란 저, 노인교육론, 학지사 2015 1. 후기 성인교육의 필요성 및 목적
2. 후기 성인의 발달과업
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발달의 각 단계별 적합한 평생교육
4-1. 유아기(극놀이 프로그램)
4-2. 아동기(뮤지컬교육 프로그램)
4-3. 청소년기(전통회화 프로그램)
4-4. 성인전기(향기요법 프로그램)
4-5. 성인중기(요가 프로그램)
4-6. 성인후기(미술관 교육 프로그램)
5
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노인복지연구.
김동배 (2008). 한국 노인의 성공적 노화 척도 개발을 위한 연구. 한국사회복지학.
석재은, 구본미, 권종희, 장은진(2010). 성공적 노화를 위한 선택·적정화·보완(SOC) 모델의 이론적 고찰과 실천적 적용가능성에 관한 연구. 노인복
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발달단계별 과업을 요약하면 <표 1>과 같다.
<표 1> Havighurst의 단계별 발달과업
이 표에서와 같이 Havighurst의 발달과업은 학습자가 당면한 문제가 무엇인지 확인하고 조력할 수 있다는 관점을 성인학습에 시사하며, 교육적 노력이 투입
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복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
사회복지조사방법론 : 최창현, 황민철 저, 윤성사, 2018
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010 I. 콜버그의 도덕성 발달단계이론을 설명하고 그 교육적 시사점을 논하시오
1.
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복지재단: 아산, 1980
손 대현, 관광론, 서울: 일신사, 1989
안 종윤, “여가에 관한 주기적 접근법 서설,” 한국관광학회: 관광학연구, 제 10호, 1986,
73~74
최 경석. 송 정부, 현대 노인복지정책, 서울: 한국복지정책연구소, 1990, 66~67
통계청, 장래인
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노인들의 교육적 욕구가 지속적으로 증가할 것으로 전망된다. 따라서 앞으로 노인교육 수요를 충족시킬 수 있도록 노인교육시설을 점차적으로 확대하여야 한다.
이번 조사에서 노인들이 가장 선호하는 교육시설 설치장소는 노인복지관으로
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노인중에서 가족들의 부양을 받고 있는 노인의 비율은 전체 장애노인의 37.3% 정도이고, 나머지 62.8%는 필요한 도움을 제대로 받지 못하고 있는 것으로 나타났다. 한국노인복지회, “노인복지의 현황과 과제”, 홍익제, 2002
특별히 혼자 사는 노
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복지관의 재정은 어떻게 확보하고 있습니까?
4. 복지관 사업에 대한 지역주민들의 참여는 어떻게 이루어지고 있습니까?
5. 프로그램을 위한 후원자 개발은 어떻게 진행되고 있나요?
6. 지역주민들에 대한 욕구조사는 어떻게 이루어지고 있습니
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조작기(11세 이후) ......................11
Ⅳ. 피아제 이론 평가 ................................ 12
Ⅴ. 교육적 시사점 .............................. 13
Ⅵ. 조사후기 ........................................ 14
Ⅶ. 참고문헌 ......................................... 16
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항상 힘쓸 것입니다. Ⅰ. 면접 후기 10명
Ⅱ, 빈출 면접 질문 및 답변 60문항 정리
1. 지원 동기 및 직무 이해
2. 아동 이해 및 지도
3. 문제 해결 및 위기 관리
4. 소통 및 협력
5. 인성 및 가치관
6. 학교 및 돌봄 운영 이해
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정보 총정리
3. 2025년도 용인세브란스병원 1차 면접 후기 및 질문
4. 2025년도 용인세브란스병원 1차 면접 질문
5. 2025년도 용인세브란스병원 2차 면접 후기 및 질문
6. 2025년도 용인세브란스병원 2차 면접 질문
7. 합격인증
8. 최합자 스펙
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복지업무를 전반적으로 특히 사회조사분석사2급 자격증을 활용하여 설문지작성이나 프로그램 행정업무에 도움이 되는 방향이 되도록 노력하고 싶습니다. 우리사회가 고령사회로 나아가는 만큼 노인재가복지시설에 관심이 많고 노인복지에
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복지관에서 저는 장애인복지관에서 전반적인 사회복지제반업무를 배울 수 있었던 기회였습니다. 저는 시각장애인을 위해 그들만이 가지고 있는 문제를 해결하고 장애특성을 파악하여 욕구에 맞게 기독교정신에 따라 시각장애인복지사업에
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교육적 네트워크를 구축하는 일이 절대적으로 필요하다. 교육네트워크 구축이 이루어지지 않을 경우 교육자원 활용의 손실이 많을 뿐 아니라 교육기관 관련 종사자들의 교육 실시 전문성과 교육 의욕 및 실제적이 교육력이 크게 약화될 수
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