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문이다.
다음은 내가 업무를 하면서 알아야 할 사항들에 대해서 더 알려드리기 위해서 조사한 바와 같다. 근로기준법상의 재해보상 요구 시 보상의 종류는 요양보상(78조)ㆍ휴업보상(79조)ㆍ장해보상(80조)ㆍ유족보상(82조) 등이 있다. 그 외 사
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문에 많은 교사들이 두 가지 관점 사이에서 혼란을 겪고 있기도 하는 것을 볼 수 있었다. 국공립 학교에서 근무하는 교사들은 주로 교육자로서의 임무를 맡고 책임을 다하고 있는데, 이들은 교육자로서의 다양한 의무를 다해야 하는 과정에서
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문제가 아니라 장기적으로 미래 사회에 막대한 영향을 줄 수 있는 분야이기 때문에 더욱 더 보육 사업에 투자하는 비용을 아까워해서는 안 된다 생각한다.
우리나라가 물론 장기적인 경기침체에 있으나 이제 더 이상 경제적인 측면에 치중한
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문갑서원편집부 편저 , 논술·단문시리즈 형법 Ⅰ. 들어가며
1. 안락사의 정의와 논의배경
가. 안락사의 정의
나. 안락사의 논의배경 (산업화와 밀접한 관계)
2. 안락사의 법적 유형과 의사의 생명유지의무
가. 안락사의 유형
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- 디지털 시대의 인재상
1. 인간미와 도덕성을 겸비한 인재
2. 창의적 사고와 도전정신으로 미래를 개척해나가는 인재
3. 세계시민으로서의 국제적 감각과 Global 역량을 갖춘 인재
4. 디지털 혁명에 대응할 수 있는 전문능력을 갖춘 인재
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문의처
Ⅳ. 중소기업 기술개발지원제도
1. 기술혁신형중소기업(INNO-BIZ)육성사업
1) 사업목적
2) 지원내용
3) 신청자격
4) 선정기준
5) 신청방법
2. 중소기업 기술이전개발사업
1) 사업개요
2) 신청자격
3) 신청 접수중진공 중소기업기술거
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법성인식을 고의의 내용으로 보는 점에서, 엄격책임설은 행위사정에 관한 착오와 행위의 사회윤리적평가에 관한 착오를 동일시하였다는 점에서, 유추적용설은 위법성단계를 문제를 선행단계인 구성요건의 주관적요소에 영향을 미친다는 점
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법률초안 심의과정에 법을 지키는 기업일 경우 노동원가가 늘어나지 않으며 만일 법을 어기고 노동자의 권리를 침해할 경우 노동원가가 크게 늘어나게 된다는 이치를 거듭 논술하는 한편 이 점을 견지했다고 말했다. 1. 노동계약법 주요
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문장은 결론으로 보면서 논술문에서 근거를 발견할 수 있다. 따라서 접속어를 사용하는 버릇이 중요하며 설명을 할 때에는 정의를 하여 명백히 뜻을 보이고 적절한 사례를 보여주며 상호간에 비교와 대조를 통해서 설명을 하면 효과적이고
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법적 효과
(1) 고의설
위법성의 인식을 고의의 내용으로 이해하며, 이러한 착오가 있으면 위법성의 인식이 없으므로 고의가 조각되고 단지 과실범의 문제가 된다는 견해
(2) 엄격책임설
이 경우 행위자는 구성요건적 사실 그 자체는 인식했으
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