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현황
2) 취업 및 근무여건의 문제점
Ⅳ. 정보기술의 발전과 여성인력활용 방안
1. 여성자원개발을 위한 교육
1) 학교교육의 방향
2) 사회교육방향
2. 취업 및 근무여건의 해결방안
1) 법적.제도적 지원
2) 여성정책 추진 조직체의 활
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현황 15
1) 비영리단체의 현황(2003. 3. 11현재) 15
10. NGO와 정부와의 관계와 유형 16
11. 한국의 NGO와 주·지방 정부와의 관계 17
12. 한국에서의 NGO문제점 19
1) NGO내부의 문제점 19
2) NGO와 주·지방 정부와의 연계에서의 문제점 20
13. 해결방안 23
1
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방향과 실천과정
가. 지역사회복지의 접근방향
1) 전체성의 존중
2) 지역성의 존중
3) 근접성의 존중
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방향’,
김태헌, 2001. ‘한국 농촌사회의 변천: 농촌인구와 가족의 변화를 중심으로’. 한국인구학 제 24권 제 1호. pp5-36
윤수종, 1994. ‘농촌조직화와 농촌노년문제’. 한국노년학연구 제 3호. pp19-40
김영수, 1995. ‘한국농촌의 발전방향에 관한
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등 공동모금이나 지역사회복지를 위한 기부금, 자원봉사 등 모금운동을 활성화해야 하겠음. 1. 지역복지계획 개관
2. 지역복지계획의 개념 및 방향성
3. 우리나라 지역복지계획의 현황과 문제점
4. 우리나라 지역복지의 추진과제
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근거한 지원
(3) 시설이용률 및 서비스제공
결론
8. 미혼모를 위한 복지제도의 개선방향
(1) 청소년 미혼모복지의 정책 및 제도의 합리화
(2) 미혼모시설과 의료적 보호의 전문화
(3)학생미혼모를 위한 복지프로그램
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현황
1. 검거 및 조치 현황
2. 검거경위
3. 경찰의 가정폭력범죄 사건처리
4. 여성범죄 전담부서 운영
5. 가정폭력범죄 대응 교육실시
6. 여성상담실 운영
Ⅶ. 경찰개입의 필요성
Ⅷ. 경찰대응의 문제점 및 한계
1. 가정폭력범
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방향
1) IT와 융합분야에 집중 및 한계돌파
2) 기업주도 및 산업지향
3) 시장메커니즘 작동
4) Total Solution(종합적 문제해결과 기본 충실)
5) 대내외 네트워킹
4. 개혁의 동력 : 사람의 변화
1) 유능한 인재를 적소에 배치하고 권한을 부여
2)
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현황에 관하여 살펴보았다. 그리고 비정규직 고용 요인을 인사조직이론을 통해 설명하였다. 하지만 비정규직의 고용이 기업성과에 단기적으로는 긍정적 영향을 미치지만 장기적으로 봤을 때 바람직한 방향이 아니라는 것을 알 수 있다. 하지
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부족
5.노인문제에 대한 해결방안
5-1.노인인력뱅크의 활성화
5-2.보험급여의 확대화
5-3.의료보호체계의 완비
5-4.지역사회서비스 및 장기요양서비스 제공
5-5.치매 노인에 대한 정부정책의 강화
5-6.재가복지 서비스의 확충
Ⅲ.결론
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