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복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
사회복지조사방법론 : 최창현, 황민철 저, 윤성사, 2018
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010 I. 목표관리론(MBO)
1. 의의
2. MBO 체계의 주요 특징
3. MBO의 기본 과정
1/ 조직
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조직이나 공공복리를 우선으로 하는 공공기관에는 적용이 쉽지 않다는 사실이다. 그러나 고객만족이나 벤치마킹의 도입은 복제조직에서도 도입가능한 사항이므로 이 부분은 다시 후술하기로 한다.
4) 사회복지조직에서의 TQM 적용
마틴(Martin,
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조직들의 경우 인간관계이론으로 적절히 설명되어질 수 없는 부분이 많아진다. 또한 인간관계이론은 전반적으로 조직의 설명에서 외부의 영향력의 크기를 포함하지 못하는 만큼의 한계가 있다.
Ⅳ 참고자료
- 신복기외, “사회복지행정론”
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사회복지행정론, 공동체, 2013박광동, 지방분권화에 따른 사회복지전달체계 관련 법제 개선방안 연구, 한국법제연구원 2013 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 개방체계와 폐쇄체계의 정의와 조직이론에서의 적용
1) 개방체계와 폐쇄체계 정의
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사회복지 영역에 있어 Adhocracy 이론이 가장 현명한 조직이론이지 않나 생각해 보았으며, 전통적 관료제보다는 Adhocracy 이론을 더욱 활성화시켜야 겠다는 생각 또한 해보았다.
Ⅳ. 참고자료
사회복지행정론 오세영 저 | 신정 | 2015.02.10 Ⅰ.
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행정론>>, 나남출판.
고영복 편저, “사회복지론”, 사회문제연구소, 1991
송근원 김태성 사회복지정책론 나남
길버트 테렐 사회복지정책론 나눔의 집
사회복지 행정론 1급 시험 대비 나눔의 집 1. 총체적 품질관리
2. 학습조직이론
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사회복지행정과 조직관리」, 대전: 대전대학교 출판부, 2017.
김영수, 「사회복지조직론」, 서울: 학지사, 2021.
박지훈, 「사회복지행정론」, 서울: 나남출판, 2019.
이혜경, 「현대사회복지실천」, 서울: 공동체, 2020.
조민경, 「조직이론과 사회
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사회복지행정론 강의 교안
네이버 지식백과 목표관리, 총체적품질관리 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 현대적 조직이론 중 목표관리론(MBO), 총체적 품질관리론(TQM)
2. 사회복지조직에서의 적용의 한계점
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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조직 구성원 모두가 지식과 기술, 정보를 공유하고 활용한다면 각자의 역할에 충실했던 기존 조직구조에서 벗어나 경쟁력 있는 조직으로 더 빠르게 성장할 수 있을 것이다.
Ⅳ. 참고문헌
- 남은정, “사회복지조직의 학습조직구축요인과 조직
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행정론. 법문사.
이창순(2001). 조직이론. 박영사.
남기민(2006). 사회복지행정론. 나남.
남일제 외(2007). 사회복지행정론. 학현사. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 사회복지행정조직이란
2. 사회복지행정조직의 필요성과 원리
1) 사회복지행정조직
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