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여성공무원의 차별실태
1) 여성공무원 현황
2) 채용
3) 보직관리
4) 승진 및 교육훈련
4. 여성공무원 인사관리지침
5. 여성공무원 인사정책의 문제점
6. 여성공무원 인사정책의 개선방안
) 이재풍, "여성공무원 인사정책의 평등실현방안", 2002, p
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사회가 여성역할을 얼마나 인정하고 향상시켜줄 것인가 1. 여성문제
2. 성불평등과 평등의 이해
3. 불평등 현황
4. 성불평등의 이론적 관점
5. 성차별의 원인과 문제점
6. 성차별폐지와 관련한 시대적 변화추세
7. 개선노력 및 대책
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여성에 대한 불평등하고 차별적인 대우를 조장하는 논리로 성별 분업이 활용되고 있다는 측면이다. 가사노동의 일차적인 전담자인 여성들은 노동시장에서는 이차적이고 부수적인 노동력으로 규정된다. 여성들은 특정 직종에만 취업되거나,
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여성의 취업확대방안 연구"
이화여자대학교 한국여성연구소 여성학논집2 (85,12) pp. 215-274
2. 이 혜성 - "대졸여서의 취업현황과 문제점 및 개선방안"
이화여자대학교 학생생활지도연구소 학생생활연구 제 24권 (1988.6) pp. 5-26
3.김 농주 - 여성취업
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여성의 취업확대방안 연구"
이화여자대학교 한국여성연구소 여성학논집2 (85,12) pp. 215-274
2. 이 혜성 - "대졸여서의 취업현황과 문제점 및 개선방안"
이화여자대학교 학생생활지도연구소 학생생활연구 제 24권 (1988.6) pp. 5-26
3.김 농주 - 여성취업
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여성의 문제에 대해 토론하고 느낌을 나누어 보았다.
< 참고문헌 >
강이수, 1998, "원주시 여성의 현실과 여성운동, 『원주사회연구 I』, 상지대학교 사회과학연구소, 한울
강인순, 1998, "마산.창원지역의 여성운동 현황", 『사회과학연구』,
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차별의 고충을 극복할 수 있도록 도와주어야 한다. 여성 자신도 스스로 자신의 능력과 힘을 인정하고 남성과의 관계에서뿐만 아니라 스스로 독립적인 정체성을 확립해야한다. 또한 성차별 근절을 위한 양성평등 교육을 실시하는 것도 매우
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주요 내용
(2) 보육시설의 현황
(3) 문제점 및 개선방안
* 여성고용촉진장려금
5. 그 밖의 부수적인 정책
* 공교육의 강화
* 채용 시 학력 차별의 철폐
* 출산과 육아에 대한 사회의식의 고취
III. 결론
참고문헌
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여성을 위한 가족복지 정책, 안진옥외1,2005
-http://www.happybalance.kr(행복한 균형-노동부) 1.서론
2.한국사회의일과가족생활
1) 인구학적 변화
2) 노동시장의 변화
3) 가족의 변화
3.한국의일가족양립정책
1) 보육
2) 출산휴가 및
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노동자가 노동자로서 보호받을 권리.
동아일보. 1998. 10. 26.
중앙일보. 1998. 11. 27.
한겨레신문. 1996. 12.13.
한국일보. 1998. 8. 28. Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 한국사회에서 빈곤의 여성화와 여성빈곤
Ⅲ. 한국사회에서 여성빈곤의 원인
Ⅳ. 성평등과 복
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