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(비판) 및 새로운 경향
1. 정치적 중립의 한계와 문제점
2. 정치적 중립의 새로운 경향
Ⅵ. 정치적 중립의 확립방안
1. 행정윤리의 확립
2. 정치발전과 평화적 정권교체
3. 국민의 정치의식의 향상
4. 공평한 공직수행과 대표관료제
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행정론/박영희/다산출판사/2002
행정학원론/김규정/서울: 법문사/2001
행정학/시도지방공무원교육원/2003
국가전문행정연수원 홈페이지www.nipa.go.kr 1. 서론
2. 예산결정이론
3. 합리주의
4. 점증주의
5. 비용편익분석
6. 예산개혁론
7. 품목
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행정을 강력히 요청하게 되었다. 이러한 배경하에 실적주의 수립을 위한 공무원제도 개혁운동이 전개 되었다.
11.실적주의의 주요내용
① 능력, 자격주의 : 공무원의 임용 등의 인사관리는 능력, 자격, 실적을 기준으로 하며 정실이나 당파성
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행정연구소, 2000
임지봉, 사법권의 독립 확보를 위한 방안 : 법관의 독립 및 법관인사제도를 중심으로, 한국헌법학회, 2010
이국운, 법관의 임용과 인사제도의 개혁방안, 서강대학교, 2009
이종재 외 1명, 교원인사제도 혁신 논의의 방향과 과제,
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지급되는 부가급여 Ⅰ. 교육인사행정
1. 교육인사행정의 개념
2. 교육인사행정의 원리
Ⅱ. 교원의 능력계발
1. 현직교육
2. 근무성적 평정
3. 승진제도
4. 전직과 전보
Ⅲ. 현행 교원인사제도의 주요 문제점
Ⅳ. 교원의 보수제도
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행정연구」, 10(2) : 128-151.
중앙인사위원회(2000). 「공무원 인사실무」.
(2002). 「내부자료」.
총무처직무분석기획단(1997). 「신정부혁신론」. 서울: 동명사.
충청남도(1999). 「목표관리제 시행계획」.
최유성(2002). 국민의 정부의 지방행정개혁에
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행정문화와 관료제의 병리, 박희태 , 동아대학교
한국행정론, 박명수 , 대왕사
한국의 관료제 연구, 김광웅 , 대영문화사
한국인사행정론, 유민봉, 박영사, Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1.관료제의 개념
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행정학원론 (학지사/ 윤정일 외3 공저)
-Arthur B. Moehlman, School Administration
(New York: Houghton Mifflin Co., 1951)
-Dwight Waldo, The Study of Public Administration
(N.Y.: Random House, 1967)을 인용한 윤정일 외,
-신간 현대교육행정학(서울: 교육출판사, 1982)
-배종근, 정태
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혁신을 위한 중앙인사기관의 개편방안 모색 / 한국행
◇ 박천오 외(2000) / 인사행정의 이해 / 서울: 법문사
◇ 유민봉(1996) / 인사행정론 / 서울: 대영사
◇ 정경호(2004) / 행정학: 네오시스
◇ 정학보 제31권 제3호
◇ 행정개혁위원회(1989) / 행정
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인사행정학은 급속한 발전을 이룩하였다. 인사행정은
선진 각국의 민사행정 이론과 기법 등의 소개뿐만 아니라 우리나라 정부의 인사
행정에 관한 이론적 경험적 연구를 통하여 인사제도의 개혁과 발전에 많은 기
여를 해왔다. 그러나 아직
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