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일자리 나누기
1) 개념정의
2) 노동시간단축 관련 외국의 근로시간제
(1) 프랑스
(2) 독일(폭스바겐사례)
(3) 네덜란드
(4) 미국
(5) 일본
2. 일자리 나누기(Job-sharing)에 대한 비판적 검토
3. 근로시간 단축의 영향과 과제
*참고문
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일자리나누기 제도 실시의 필요성
2. 일자리나누기 제도의 다양한 유형
가. 주 40시간으로 법정노동시간 단축
나. 초과노동시간의 단축
다. 특정 산업에서의 일감나누기
1) 일감나누기의 의의
2) 정부지원
3) 현행 고용유지지원제도의 내용
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일자리 정책: 예산과 입법과제」, 국회예산정책처.
류지성 외 (2009), 「청년 일자리 창출을 위한 3대 과제」, 삼성경제연구소.
손민중 외 (2009), 「불황기의 ‘일자리 나누기’ 성공을 위한 제언」, 삼성경제연구소.
전용일 (2009), 「2009 노동시장
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실업률을 꺾어 내리고자 고용보험을 비롯한 사회안전망을 획기적으로 확충하였고, 범정부 차원에서 일자리 창출과 고용유지, 직업능력개발, 실직자 생계보호 등의 실업대책사업을 다각적으로 추진해 왔다. 그 결과 실업자수가 178만명(실업
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일자리 나누기정책과 정책적 시사점],학술지논문,2001.
6. {사회당신문} 2009년 3월, 권문석, 일자리 나누기는 경제위기의 대안이 아니다.
7. 김대호, “비정규직,영세자영업자,실업자에도 못 낀 300만명”,2008년,
http://cafe.daum.net/socialdesign/PFH7/5
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실업 원인과 현황
1. 청년실업 원인
1) 거시적 고용흡수력과 일자리 규모의 변화
2) 노동시장 관행의 변화
3) 규모별, 노조유무별들 노동시장 분단구조의 심화
4) 대졸과잉공급과 청년층 수요 급감
5) 중견기업의 부
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필요, 여섯째는 일과 학습을 결합한 직업체험 프로그램 개발 등이다.
다음으로 우리나라의 청년 실업정책과 실업정책의 문제점을 일자리 창출 관련 정책인 인턴제와 직업훈련제도를 중심으로 살펴보고, 이의 개선책을 제시하여 보았다. 무엇
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필요한 것으로 보인다.
또한 대학뿐만 아니라 고등학교와 연계한 프로그램을 개발한다면 우리의 청년실업에 대한 대응은 더욱 효과적이리라고 생각된다.
실업에 대한 전반적인 수치를 살펴보면 우리나라는 아직 많이 불안전한 고용시장으
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실업자폭동의 원 인과 대책", 한국노동연구원 1998. 4.
·전병유, "학교로부터 노동시장으로의 진입을 위한 정책과제", 한국노동연구원, 2001. 4. 20. 1.서론
2.본론
1)연구의 필요성
2)연구의 목적
3)연구의 방법
4)청년실업의 정의
5)청년
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실업자들에 대한 대책으로 보다 중요한 것은 일자리의 마련이 아니라 기본적인 생계의 보장이다. 마찬가지로 실업률의 크기가 중요한 것이 아니라 국민들의 삶의 수준 또는 질이 중요한 것이다. 그러나 최근에 `노동시장 유연화'를 주장하는
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