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론
Ⅱ. 비정규직의 개념
Ⅲ. 비정규 노동자 증가의 원인
Ⅳ. 노동시장에 대한 일반적인 이론
1. 신고전경제학의 노동시장론
2. 인적 자본론(human capital)
3. 이중노동시장론(dual labor market) 또는 내부노동시장이론
4. 노동시장분절론
Ⅴ.
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1. 자연신학
① 이신론
② 자연조화설
2. 윤리학
3. 법 학
Ⅲ. 자유주의 경제학의 완성‘국부론’
1. 부의 본질
2. 분 업
3. 자본의 축적
4. 시장의 효율성
5. 경제규제의 철폐
Ⅳ. 내가 바라본 경제학의 아버지
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마르크스의 <자본론>에 나오는 이데올로기에 대한 다음과 같은 유명한 정의가 있다. “그들은 그것을 알지 못한 채 행하고 있다.” 이런 기본적이고 구조적인 인종주의적 민족주의에 대한 순진함은 건전한 비판이 견지한다는 전제하에
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자본론
2) 이중 노동시장론
Ⅴ. 여성 근로자의 승진과 퇴직
1. 여성 근로자의 승진
2. 여성 근로자의 퇴직
1) 배경
2) 퇴직 대비 교육
Ⅵ. 여성 근로자의 정신건강
1. 여성 근로자의 정신건강
2. 기혼 여성 근로자의 정신건강
1) 기혼
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고용상의 불이익
2) 성에 따른 임금격차
3) 여성노동의 불안정성
4) 직장내 성희롱
3. 불평등의 원인
1) 인적 자본론
2) 노동시장 분절론
3) 여성주의적 관점
4. 성평등을 위한 노력과 과제
1) 법적-제도적 지원
2) 정책적 과제
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자본론에 따르더라도 이러한 ‘눈높이론’은 불합리하다. 더욱이 눈높이를 낮추어 중소영세업체, 비정규직 일자리를 갖는다고 해서, 더 나은 일자리가 보장되는 것도 아니다. 비정규직 일자리는 정규직으로 옮아가는 징검다리(step) 노릇을
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3. 순수유통비용의 두 범주
4. 순수유통비용의 보전재원(보전재원)
4.1 손실(손실)로서의 [α비용]
4.2 자본(자본)으로서의 [α비용]
5. 명목가치와 실질가치: 사회적간접비용
6. 요약 및 결론
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마르크스”의 작가가 되는 것이다. 책이 팔리고 나는 강연을 다니고. 내가? 평범한 회사원인 내가? 꿈만 같은 일이다. 하지만 할 수 있다. 분명한 방법이 있다. 손에 잡히는 분명한 방법이. 글쓰기로 부업해서 나는 이 꿈을 일룰 것이다. 2시간
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되고 있고 이와 관련된 이론으로서 인적 자본론 관점이 현 학계에서 우세하다. 이 인적 자본론은 교육을 받고자 하는 개인과 공급기관 상호 간의 수요와 공급의 시장원리에 의해 작동하는 자율기능이 그 개념의 근간을 이루고 있다. 즉 경제
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, MBC는 시트콤, 토크, 콩트 세가지 장르에서, 그리고 SBS는 전체적으로 2위의 시청률을 기록함 Ⅰ. 들어가며
Ⅱ. 코미디의 어원적 이해
Ⅲ. 코미디의 형식
Ⅳ. 코미디 노동시장
1. 인적자본론
2. 이중노동시장이론
Ⅴ. 나가며
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