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지역 감정의 해소를 위해서는 정치적 경제적 문화적 민간교류적 등 많은 측면이 있지만 여기서는 정치적인 면에서만 간략하게 알아보도록 하겠다.
정치적인 측면에서 볼 때 지역 감정을 극복하기 위해서는 첫째 인재를 선발하고 교육훈련을
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지역을 대표할 수 있도록 제도적인 장치를 할 필요성이 있다.
지역감정을 해소하기 위해서 제일 먼저 선행되어야 할 조건은 정치적인 민주화를 들 수가 있겠다. 정치적인 민주화가 이루어지지 않고서는 지역감정은 결코 해결될 수 없을 것이
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지역 인력배치의 비전문성
3. 민·관·학·노·시민단체간의 의사소통 부족
4. 역할분담체제미비에 따른 중복투자
5. 지방자치단체 및 지방교육청의 열악한 재정여건과 예산운용
6. 지역인재의 유출
Ⅶ. 결 론
1. 행정시스템
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전략과 특성
2. 우리나라와 외국 기업 사회공헌의 차이점
3. 외국기업의 사회공헌을 통한 교훈
Ⅴ 지역사회 내 기업 사회공헌
1. 지역사회와 기업 사회공헌의 관계
2. 지역사회 내 기업 사회공헌의 활성화 방안
Ⅵ 요약 및 결론
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지역 사회를 위하여 십분 활용할 수 있을 것이며, 지역 사회를 통한 대학 발전도 꾀할 수 있을 것이다.
※ 참고문헌
이성복, “지방대의 미래상”, 한국대학신문, 1995.5.1.
강인재 외, 지방자치 이렇게 해야 된다, 한겨레신문사, 1995.
교육인적자
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지역사회복지 사례를 통해 본 .. Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 지역사회복지 계획에 관한 이론적 배경
개념 1)지역사회복지계획의 개념
2)지역사회복지계획의 성격
3)지역사회복지계획의 필요성
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함. Ⅰ. 관광환경 변화
Ⅱ. 관광산업 잠재력 분석
Ⅲ. 관광명품개발의 필요성
Ⅳ. 관광명품개발 현황
1. 충주
2. 제천
3. 단양
Ⅴ. 관광명품개발과 판매전략
1. 관광명품 개발 부문
2. 관광명품 판매전략 부문
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지역연구’가 아니라, ‘지역관광연구’로 되어 있으며, 관광학과의 固有의 필요성을 인식한 강의내용으로 짜여져 있다고 보아진다. 어쨌든, 3개 대학의 관광학과에서 지역연구가 마련되어 있는 것은, 관광학의 체계에 있어서 이른바 지역연
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지역적 인사편중 실태를 분석하여 보고, 현재 노무현 정부의 인사 실태를 살펴보았다. 또한 지역적 인사편중 실태가 발생시키는 문제점들에 대해서도 살펴보았다. 지역적 인사편중은 비단 행정 공무원에 국한된 문제는 아닐 것이다. 우리 사
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존치 찬성론자의 주장
2. 자율형사립고·외국어고·국제고 존치 반대론자의 주장
3. 나의 의견
1) 교육의 필요성과 학교교육의 한계
2) 자율형사립고·외국어고·국제고 존치에 대한 나의 의견
4. 참고문헌
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