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단위 도서관의 역할 모색
2. 도서관행정의 전문화 추진
3. 지식경영시스템으로서의 도서관 구현을 위한 시책 수립
4. 사서의 전문성 제고방안 확립
5. 저작권법의 보완
6. 한국대학교육협의회 대학평가제도 개선
Ⅵ. 결론
참고문헌
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직 재창조, 한국경제연구원 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 미국 클린턴 대통령의 정부재창조
1. 번문욕례의 배제(Cutting Red Tape)
2. 고객만족 위주의 행정(Putting Customers First)
3. 힘의 부여(Empowering Employees to Get Results)
4. 적게 쓰고 많이 산출하는 정부의 구
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조정되는 개혁의 단절을 극복하고 지속적으로 추구하며 이를 제도화해야 할 것이다.
참고 문헌
이종수외 공저(2002) 새 행정학 대영문화사
오석홍 (2002 한국행정론 법문사
김병섭,박상희(2005) <한국의정부개혁 성과, 문제, 그리고 과제> 한
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객관적인 기준에 의해 이루어진다면 인적자원관리는 유용하게 활용될 수 있다. 올바른 인적자원 계획수립 방안
서론
본론
I.인적자원계획
II. 인적자원계획의 수립과정
III. 인적자원계획 관련 환경분석
결론
참고문헌
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직업적 재활 개괄 -------------------- 3p
1. 직업 재활의 개념 -------------- 3p
2. 직업재활의 대상 --------------- 4p
3. 직업재활의 기본원칙 ------------ 4p
4. 장애인의 적성직업 -------------- 5p
5. 직업재활과정 ------------------ 6p
1) 직업 평가
2)
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○ 교육평가 및 사후관리
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○ 서울지역 특급호텔 교육훈련 현황
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□ 결 론
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○ 교육훈련의 문제점
20
○ 교육훈련의 방향모색
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○ 우리가 생각한 호텔 교육훈련 프로그램의 분석결과
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□ 참고문헌
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직헌신도 및 직무만족도에 미치는 영향.\" 국내석사학위논문 광주여자대학교 교육대학원, 2017. 광주(연구방법참고)
김상진. \"유아체육프로그램 참여특성에 따른 체력 비교분석.\" 국내석사학위논문 계명대학교 교육대학원, 2011. 대구(연구방
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직 우리나라에는 앞서 언급한 기업의 내부적, 외부적 저해요소들이 존재하기에 아직 부족한 점이 많다. 때문에 이런 점들이 개선되어서 윤리경영이 이루어진다면 윤리경영이 더욱 사회에 올바르게 자리잡고 좋은 성과와 파급효과를 내는 사
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할 것이다. 1. 서론
1) 연구의 필요성과 배경
2) 연구의 목표
2. 연구 방법론
1) 연구 설계 개요
2) 대상 및 자료 수집 절차
3. 연구 결과 요약
4. 논의
5. 최종 결론 및 제언
6. 연구의 한계
7. 실무적 시사점
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성과급(Sales Incentive Compensation)
4) 팀별 성과급 제도(Team Incentive Plan System)
5) 금전적, 비금전적 포상(Monetary and non-monetary rewards)
Ⅲ. 미국 GTE사의 핵심역량
Ⅳ. 미국 GTE사의 성공요인
1. 직무평가(Job Evaluation)
2. 의사전달(Communications)
3.
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