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직업훈련, 교육, 노동경험을 쌓도록 하여 고용가능성을 제고하는 정책으로 시행 이후 2년 동안 1만 5천 개의 신규 일자리를 창출했다.
③ 프랑스의 TRACE (1998년 7월 시행)
고용 창출, 재취업 지원 및 직업 훈련의 현대화에 초점을 맞춘 청년실업
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) 사례
1. 부랑 제대군인 재통합 프로젝트
2. 제대군인 인력 투자 프로그램
3. 연방정부 계약자 프로그램
4. 국립 제대군인 훈련 연구소
Ⅷ. 향후 제대군인지원정책(제대군인지원제도)의 내실화 방안
Ⅸ. 결론
참고문헌
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고용보험기금을 활용하여 약 40만명의 실업자에게 재취업에 필요한 교육훈련을 실시하였고, 약 25만명의 실업자에게는 공공사업의 실시 등 고용창출정책을 통하여 취업기회를 제공하였으며, 약 65만명의 실업자에게는 실업급여 지급과 시간
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직업훈련의 동향과 개선방안에 관한 연구, 건국대학교, 2002
이복영, 고용보험법제의 효율적 개선 방안에 관한 연구, 경북대학교, 2011
이상오, 고용보험제도의 효율성 제고를 위한 직업능력개발훈련의 체제모형, 한국성인교육학회, 2001
이승렬,
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고용구조 변화와 일자리 창출 정책방향”, 산업연구원, 2013.
류기락. 2012. “노동시장제도와 청년 고용.” 경제와 사회.
이동연 (2004). 세대문화의 구별짓기와 주체형성-세대담론에 대한 비판과재구성.
김선기. 2016. “‘청년세대’ 구성의 문
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고용촉진장려금 제도
6) 생업지원사업
7) 고령자 적합 직종 개발 및 채용
8) 고령자고용장려사업
9) 노인취업․재취업을 위한 교육․훈련
4. 고령자고용을 위한 대책 및 현 정책의 개선 방안
Ⅲ. 결론
※ 참
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교육, 육아휴직기간동안의 능력향상, 실직여성의 직업능력향상, 생활보호대상여성의 직업능력 향상, 학교교육과정, 대졸 외국 출신 여성들의 재취업교육, 고등교육 여성을 위한 직업계속교육, 미혼모를 위한 직업방향, 모자가정 여성을 위한
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여성노동의 특징
3. 노동시장에서의 성차별 실태
(1) 임금차별
(2) 고용차별
(3) 교육, 배치, 승진에의 차별
(4) 정년, 퇴직, 해고에서의 성차별
(5) 남녀고용평등법
4. 성차별 개선안에 대한 토의 내용
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근절
(2) 비정규직의 여성화 현상의 방지
(3) 여성 정규근로자의 취업단절을 방지하는 제도 마련
(4) 여성 비정규직에게 정규직 전환제도 마련
(5) 평등한 능력개발 기회 제공
Ⅲ. 결론
<참고문헌>
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고용 현황
2) 독거노인의 생활실태와 복지욕구
3) 65세 이상 인구의 국민기초생활보장 수급률
4) 연도별 노인 복지시설 현황
5) 노인빈곤율 OECD평균의 3배
5. 노년층 빈곤 문제의 해결방안
1) 노년층 빈곤의 사회보장정책의 기본방향
2) 노년
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