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1) 실적승진심사 도입
2) 모성보호관련법에 따른 적극적 조치
3) 남성 육아휴직의 적극적 추진
3. 직장보육시설 등의 인프라 구축
1) 기업자체 개선 및 기업주의 관심유도
2) 정부의 지원확대
4. 여성 Mind-set
IV. 제언
< 참 고 문 헌 >
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취업과 재고용
(1) 노인취업과 재고용의 사회문제 배경
(2) 노인 일자리 활성화를 위한 제언
(3) 정부부문의 노력 고찰
3) 노인 촌락을 통해 본 실버산업 - 민간부문의 서비스
4) 재가복지
(1) 배경
(2) 한국 재가복지
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2) 낙인과 편견이론
3) 자본, 생산성, 상품이론
4) 재활이론
5) 최근 장애 이론의 동향
Ⅴ. 여성장애인차별의 실태
Ⅵ. 여성장애인차별의 사례
1. 사례 1
2. 사례 2
3. 사례 3
Ⅶ. 여성장애인차별 해소를 위한 과제
참고문헌
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여성의 가사분담실태
4. 맞벌이 여성 보육의 문제점
1) 직장 내에서의 문제점
2) 가족 내에서의 문제점
5. 복지주의 페미니즘에 기반하여 맞벌이 여성의 보육문제와 정책 분석
6. 대안
1) 정책적 대안
2) 현실적 대안
참고문헌
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취업보호지침. 2002년 2월 제정 시행. 인도지원국 정책지원과.
통일부. 2003년도 국정감사 보고자료 업무현황보고. 2003년 10월 7일.
문화일보. 2003년 10월 13일.
문화일보. 2004년 2월 7일.
중앙일보. 2001년 11월 5일. Ⅰ 문제제기 …………………
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현실
Ⅱ. 군가산점제도의 문제점
1. 군가산점제도의 헌법적 검토
(1) 가산점제도의 헌법적 근거
(2) 평등의 원칙과 관련하여
2. 군가산점제도 옹호론에 대한 반박
Ⅲ. 사회적 합의를 통한 공정한 배분을 위한 대안
1. 각 국의 군복
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취업수당 수급자 특성”, 한국사회보장학회, 「사회보장연구」.
http://www.molab.go.kr/ Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 분석틀
Ⅲ. 고용보험제도의 도입 배경 및 형성과정
1. 고용보험제도의 도입 배경
2. 고용보험제도의 형성과정
Ⅳ. 현황분석
1
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평생교육의 주요 대상과 주제 선정 및 이유
1) 주요 대상과 선정 이유: 성인 발달장애인
2) 주요 주제와 선정 이유: 디지털 리터러시 교육
2. 주제(디지털 리터러시 교육)와 관련한 국내외 사례(국내외 사례 4개)
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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(outplacement) 활성화를 위한 여건 조성
4. 중장년 계속교육기회 접근성 제고 방안
5. 중장년 고용안정 확보를 위한 인사관리 시스템 연구
6. 중장년 근로자의 의식 변화를 위한 교육 및 자료 개발
Ⅵ. 결론 및 제언
참고문헌
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관련하여 평생교육에서 기여할 수 있는 주제를 선정한 후, 선정의 이유와 근거를 구체적으로 제시합니다(4장 이상).
2. 1번에서 다룬 주제와 관련된 법규와 실제 평생교육 사례를 찾아 소개하십시오(2장 이상).
1) 관련 법규
① 장애인 차별
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