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프로그램개발과 보급 그리고 교육기관의 관리 등을 실시하고 실업자 교육의 실시는 주로 지역초급대학과 사설학원에서 실시하고 있다. 사설학원의 경우에도 질 높은 교육을 제공하도록 지도하고 학점교류가 가능하도록 운영하고 있다. 인터
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프로그램 및 이수 학점을 누가 기록하여, 승진 및 전보에 혜택을 주는 ‘연수 학점 은행제’(가칭) 도입도 고려해 볼 만하다.
여섯째, 현직연수 평가체계 문제이다. 현직연수의 질 관리를 위하여, 과학교사 연수 프로그램 운영을 평가할 기준
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학점으로 인정하는 방안이 검토 중에 있다.
또한 현행 연수이수학점제의 보완을 통하여 자율연수가 더욱 활성화되는 방안이 검토 중에 있다. 즉, 일정 수준의 시간 단위를 학점으로 처리하여 개인별로 누가 관리하게 하고, 일정 수준 이상에
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프로그램 및 이수 학점을 누가 기록하여, 승진 및 전보에 혜택을 주는 ‘연수 학점 은행제’(가칭) 도입도 고려해 볼 만하다.
두 번째로 현직연수 평가체계 문제이다. 현직연수의 질 관리를 위하여, 교사 연수 프로그램 운영을 평가할 기준을
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대학원에서 이수한 것으로 본다.
2. 교과목의 명칭이 동일하지 아니하더라도 교과의 내용이 동일한 것으로 보건복지부장관이 인정하는 경우에는 동일 교과목으로 본다.
3. 교과목당 이수 학점은 3학점으로 한다. 사회복지사 자격증 제도
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프로그램을 효율적이고 체계적으로 관리하는 방법 및 전략을 개발하여 자원봉사를 하는 사람들에게 보람을 느끼며 즐겁고 행복하게 봉사를 할 수 있도록 여건과 환경을 조성해 주고 적절한 인정과 보상을 실시해야 할 필요성이 대두되고 있
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프로그램의 다양화
2. 고용가능성 제고를 위한 성인학습 체제 구축
3. 중소기업의 근로자 직업능력개발 훈련 지원 강화
4. 실업자직업훈련의 실효성 제고
5. 중고령자 성인학습 기회의 확대
6. 성인학습 평가와 인정체제의 구축
7. e-Learning
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관리－취업 알선
→ 학점 연계
→ 멘토링 제도
→ 인력 DB 구축
∨ DB 안에서 적합한 필요인력을 빠르게 검색하여 연결할 수 있는 서비스
(4) 창조경제
경제성장률이 주춤하고, 기업이 노동비 절약을 위해 고용을 줄이는 상황에서 가장 확실한
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실체
3. 학교체육의 관리조직
4. 학교체육 특기자 제도
학교체육 프로그램의 행정
1. 프로그램 계획
1) 목적과 목표
2) 의미와 관련성
2. 교육과정 개발
1) 현황 파악
2) 교육기관의 철학
3) 교육과정 내용의 선정과 조직
3. 체육 프로그램
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관리하는 단기 유학 프로그램도 좋은 방안이 될 수 있을 것이다. 국가의 관리아래 1개월에서 최대 6개월까지 보내는 프로그램을 신설하는 것이다. 이것을 보낼 때에는 빈곤층 자녀를 50%를 무상으로 보내주고 나머지 50%는 선착순이나 추첨식으
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