|
평등’, ‘결과적 평등’의 현실화를 도모하고 있다고 볼 수 있다. 현대에는 평등권의 개념이 상대적 평등을 중심으로 하고 있지만 실질적 평등도 아울러 도모하고 있다고 할 수 있다.
남녀의 차이를 인정한다는 것은 성에 관한 가치판단에
|
|
|
중. 불교의 사회참여운동에 적극 나서 (사)우리는 선우(재가신행결사단체) 이사장, (사)생명나눔실천회 이사, 참여불교 재가연대 공동대표 등을 거쳐 현재 참여불교 재가연대 공동대표와 종교자유정책연구원 공동대표 등을 맡고 있다.
|
|
|
성으로 그 해제를 요구할
수 있고 대통령은 이에 따라야 한다.
④ 대통령의 긴급재정경제명령이 국민의 기본권침해와 직
접 관련되는 경우 헌법재판소의 심판대상이 된다.
⑤대통령의 긴급권행사가 헌법수호가 아니라 반대로 헌법
파괴의
|
|
|
양성제도 개편을 통해 보육의 질 향상
。보육정보네트워크의 구축과 지역사회의 협력체계를 구축
。육아휴직급여를 임금의 40%로 확대하여 직장가정양립지원제도를 실질적으로 정착
2) 일자리창출과 고용평등
。여성에게 적합한 50만게의
|
|
|
교육, 워크샵과 세미나 등 제공
③ 장애부모에 대한 서비스제공의 모델 개발 -> 장애부모에 대한 소비자중심 접근법 개발
④ 양육보조인을 통한 양육지원서비스 제공
㉠ 부모의 지시와 통제하에서 급여를 받고 일하는 근로자로 부모의 양육
|
|
|
성에 관한 결정
Ⅴ. 호주제 폐지 반대론에 대하여
1. 가족 내에서 남녀의 지위가 평등할 수 없다는 주장
2. 호주제는 보존되어야 할 전통문화라는 주장
3. 호주제를 폐지하면 어른공경사상이 사라지고 가족이 해체된다는 주장
4. 유명무
|
|
|
양립을 위한 개인 선택의 자유 보장, 성 역할 수행의 융통성 등을 위해 매진하고 있다. - ○○일보, 2002. 4. 1
①공동 육아 제도②가족 제도의 보호
③재혼 가정에 대한 지원④호주 제도의 유지, 계승
⑤부부의 평등한 인간 관계 정립
[친척들의
|
|
|
성민우회 가족과 성 상담소, 한국가정경영연구소등에서 이루어지고 있는 이혼가족을 위한 프로그램들이 보다 많은 기관에서 이루어져야한다.
다양한 형태의 부모 교육 프로그램이 활성화되어야 하고, 멘토링과 같은 것을 통해 이혼가족의
|
|
|
양극화의 해결 방안
1. 비정규직 정규직화와 차별해소를 위한 법제도 개선
2. 최저임금 수준의 향상
3. 산업별 협약과 단협의 효력 확장 등 협약의 집중화
4. 사회복지 및 산업경제정책의 전환
5. 노동조합운동의 혁신과 연대주의 노동시
|
|
|
성과향상에 따른 보수등급제 도입
1) 필요성
2) 보수등급제 도입방안
3) 보수등급제상의 호칭
結論
1. 개혁의 수용성
2. 인사개혁의 추가적 과제
1) 지방공무원제도의 개혁
2) 인사관리의 불평등의 시정
-
|
|
메뉴펼치기
