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학습의 장이 되지는 않을까? 1. 마이크로소프트 연혁
2. 기업소개
3. 마이크로소프트 경쟁우위 원천과 기업문화
4. MS의 인적자원관리 정책 및 관행(HR 시스템)
~ 90년대 이전과 90년대 이후
5. 1999년 현재, MS는 어떠한 문제를 가지고
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관리
<교육훈련의 측면>
1) 교육훈련과 관련된 맹자 구절
2) 대한민국의 현황
3) CDP 도입
4) 검토
<보수의 현실화>
1) 보수와 관련된 맹자의 구절
2) 대한민국의 현황
3) 공무원 보수의 결정
4) 검토
<성과급제도>
1) 성과급 제도와 관련
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제해결에 필요한 방법론
① 이상해결책(창조와 혁신) 모색
(3) 창조와 혁신에 내재된 규칙
2. TRIZ는 무엇인가?
(1) TRIZ의 탄생 - 알츠슐러
(2) 모순의 극복
① 물리적 모순과 해결책
㉠ 시간에 의한 분리
㉡ 공간에 의한
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5. 명상 (meditation)
6. 요가
7. 자기최면
8. 자율훈련법
9. 운 동
10. 바이오피드백
11. 생각의 중단
12. 비합리적 신념에 대한 논박
13. 자기주장훈련(assertiveness training)
14. 시간관리(time management)
15. 자연의학적 관리법
16. 기타
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해결책이 되었고, 더 많은 가치를 제공할 수 있는 방향으로 나가도록 델 컴 퓨터를 자극함.
“ 5초간 승리를 기뻐하고 무엇을 더 잘할 수 있을지 5시간 동안 반성하라. ”
- DELL의 슬로건 -
3. DELL의 과제와 미래전략
DELL의 미래전략
4. 내가 느낀
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관리 활동의 문제점을 해결하기 위해서는 사업장내 안전보건규제 합리성 제고를 위해서 각부처 안전관련 법의 혼제 중복 규제된 모든 제도들을 비교 조사하여 제도별로 개선 안을 제시, 적용하여야 하며 또한 앞으로 제조사업장에 생산과 관
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제256호
Ⅱ. 해인사 주변 관광자원
1. 월광사지(月光寺址) 삼층석탑
2. 홍류동 계곡
3. 합천박물관
4. 합천호
5. 합천영상테마파크
6. 황강 레포츠공원
Ⅲ. 해인사관광 장점 & 문제점 & 해결방안
Ⅳ. 해인사 관광상품 개발
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제나 혁명의 승리를 굳게 믿고 혁명도상에서 제기되는 온갖 난관과 시련을 용감하게 이겨내면서 혁명의 승리를 위하여 끝까지 영웅적으로 싸워 나가는 혁명정신과 기풍을 말한다." 다시 말하면 혁명투쟁에서 마지막 죽는 순간에도 승리를 믿
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개념과 특징
1. 참평가
2. 수행 평가
3. 참평가 및 수행평가의 등장 배경
1. 프로젝트 보고서, 과제보고서, 사회적 이슈나 문제에 대한 논술문 작성
2. 포트폴리오
수행평가에 적합한 사회과의 수업
심층학습
논쟁문제학습
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해결할 수 없는 문제에 정부는 역점을 두어야 한다. 그것은 행정의 가장 중요한 가치인 형평, 사회적 약자에 대한 보호, 화합 등 공동체적 가치 등의 유지에 역점을 두는 것일 것이다. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 행정개혁의 등장배경
1. 정치?행정적
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