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sizing
4)6sigma
5)E-Business
6)잭 웰치의 성장배경
7)잭 웰치의 회고록
8)은퇴후의 수난
4. GE와 SK비교 (국내 기업적용사례
1)기업정신
2)의사결정시스템
3)일처리 5단계
4)GE의 DMAIC STEP과 SK의‘일처리 5단계’비교
끝맺으며 -패러다임의 변화
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6시그마
5. CI/BI 소개
(2). 아모레퍼시픽의 경영
1. 윤리경영
2. 환경경영
3. 고객만족경영
(3) 국내 및 해외시장 분석
1. 국내시장
2. 해외시장
1) 실패사례
2) 성공사례
3) 성공요인
(4) 아모레퍼시픽 전략분석
1. STP 분석
2. SWOT 분석
3.
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현대조직에서의 인간행동 동기부여 이론에 대한 고찰』유재영, 연세대행정
대학원 1984
『다국적 기업의 현지 종업원 동기부여에 관한 연구』이은경, 연세대 산업대학 원 1990
2. 관련 서적
『잭웰치가 한국의 경영자에게』Welch 한국능률협회 19
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6시그마 운동'으로서 제2의 도약을 준비하며 이를 효과적으로 진행하기 위하여 작업방식과 조직을 개편하였다. 먼저 품질개선을 위한 작업
을 4단계로 실시하였는데 이것은 측정(measurement), 분석(analysis), 개선(improvement), 제어(control) 의 첫 글자
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6년에 고객만족우수상, 2000년에 6시그마혁신상이 별도로 생겼다.
상이란 많을수록 좋다는 논리도 잘못된 것이라고 단정할 수는 없지만, 국가 최고원수의 이름으로 수여되는 국가품질상을 남발하고 있는 것이 아닌가하는 지적도 적지 않다.
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6시그마 운동'으로서 제2의 도약을 준비하며 이를 효과적으로 진행하기 위하여 작업방식과 조직을 개편하였다.
먼저 품질개선을 위한 작업을 4단계로 실시하였는데 이것은 측정(measurement), 분석(analysis), 개선(improvement), 제어(control) 의 첫 글자
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. 1. 아모레퍼시픽 기업소개
(1) 기업개요
(2) 경영비전
2. 아모레퍼시픽 경영전략 사례연구
(1) 브랜드강화 전략
(2) 글로벌 R&D 전략
(3) 인적자원관리
(4) 사회공헌활동 (CSR전략)
(5) 해외진출전략
3. 아모레퍼시픽 미래방향 제시
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포스코 기업문화
1) 포스코 개요
2) 포스코 기업문화
(1) POSCO Way 개발 마스터플랜
(2) 고객지향(Customer)
(3) 도전추구(Challenge)
(4) 인간존중(People)
6. 포스코 기업문화의 요인별 평가
1) 조직구조 측면
2) 경영전략 측면
(1) 포스코형 6시그마
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삼성경제 연구소
-유가 급등 배경과 현황 2004.10.18
-에너지 확보를 둘러싼 신 국제질서2004.10.01
-유가급등 배경과 향후 전망
-고유가 시대의 도래와 대응
②국제유가 상승이 일본경제에 미치는 영향 -김은지 전문 연구원
③대은경제리뷰 -유가
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9년 연속 국가고객만족도 1위 고객만족 명예의 전당 헌정 세계 4대 테마파크 선정 연 입장객 900만명 돌파 1. Everland 선정이유
2. 기업소개
3. Critical incident & MOT 사례
4. MOT의 창출배경
5. 에버랜드의 발전가능성
6. 평가와 보완점
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