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문제 상황과 관련지어 우선순위가 고려되었는가? 예 ② 의사결정은 행동목표를 반영하였는가? 예 ③ 행동목표는 이 상황에 대한 당신의 가치관을 반영하였는가? 예 ㉠ 문제 상황 ㉡ 간호관리 진단 규명 ㉢ 가치관의 우선순위 ㉣ 행동
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  • 등록일 2015.12.03
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관리현황 파악 ⅰ. 병원 현황 ⅱ. 병동 현황 ⅲ. 간호관리문제 사례 Ⅱ. 문제규명 ⅰ. FISHBONE DIAGRAM ⅱ. 문제 관련 객관적 증거 ⅲ. 간호진단 Ⅲ. 행동목표 Ⅳ. 문제 진술 Ⅴ. 대안탐색 Ⅵ. 문제 상황 Ⅶ. 문제 해결을 위한 계획
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  • 등록일 2021.02.04
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경험에 대한 분석 (허혜경, 2004)-대한간호학회지 제 34권 제5호 임상간호사의 간호전문직 태도와 간호수행 정도에 관현 연구 -(최송희, 1997) 병동명:111w Ⅰ. 사례제시 Ⅱ. 문제 규명 Ⅲ. 문제해결방안 탐구 Ⅳ. 성과기준 확인
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  • 등록일 2012.10.03
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외. (2003). 최신 간호관리학. 현문사 염영희 외. (2005). 간호관리학. 수문사 1. 의사결정의 개념 2. 의사결정과 문제해결, 비판적 사고의 관계 3. 의사결정의 과정 4. 의사결정의 유형 5. 의사결정의 접근방법 6. 창의적 집단의사결정기법
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  • 등록일 2019.02.17
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이 상황에 대한 자신의 가치관을 반영하는가? V 7)평가 Ⅴ.참고문헌 -개정3판 최신간호관리학/ 김인숙 외/ 2012 -간호관리진단 68개 및 개념적 정의/ 정경희 외/ 2007 1.문헌고찰 2.사례발견(사례관리) 3.관리적 문제진단 4.문제해결과정 적용
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  • 등록일 2014.11.09
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논문 188건

간호법은 굉장히 차이가 많이 나는데, 인력을 보충하여 최대한 이론에 가까운 팀 간호를 진행한다면 신규간호사가 업무를 차근차근 배우면서 안정적으로 간호를 할 수 있을 것이라고 생각한다. * 참고문헌 - 염영희외 8인(2005), 간호관리학, 수
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  • 발행일 2008.11.04
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간호학생이 임상실습시 느끼는 불안의 정도와 불안 야기 상황 연구. 간호교육학회지 3 34-45. 박미영, 김순이 (2000). 전문대 간호학생들의 첫 임상 실습체험 연구. 한국간호교육학회지 6(1). 23-35. 1. 서론 1) 연구의 필요성 2) 연구문제 3) 용어
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  • 발행일 2013.01.03
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문제점과 개선방안”,(호남대학교대학원) 이미진, 「복지동향」, ‘장기요양보험제도의 문제점 및 개선방향. 2008. 11. P.38. 박종연, 2008. “노인 장기 요양보험제도 시행 100일, 쟁점과 과제(3) : 관리운영”, (한국사회복 지협의회). 허준수, 2008.
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  • 발행일 2008.12.03
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문제를 해결해 나가야 할 것이다. 또한 실시를 하는 것만이 아니라 실시되는 과정에서의 효과성을 유지하기 위해 지도관리 및 감독, 평가가 철저하게 이루어져야 할 것이다. 인프라의 부족 또한 민간시설의 유치와 현존 시설들의 정비를 통해
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  • 발행일 2012.01.12
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문제뿐만 아니라 그 외의 발달과제도 중요한 문제가 되기 때문이다. 따라서 청소년들이 약물남용을 예방하고 약물문제가 발생한 시점부터 회복단계에 이르기 까지 장시간 동안 보호하고 관리하는 등 우리사회 자체가 청소년에게 지지적인
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  • 발행일 2012.10.10
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취업자료 9,478건

무엇이었으며, 그것을 어떻게 극복하였는지 기술하시오. 4.학업과제나 직무수행을 통하여 문제해결능력을 발휘한 경험이 있으면 기술하시오. 5.직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하십시오.
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  • 등록일 2023.12.06
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문제를 해결한 경험을 기술하여 주시기 바랍니다. (협업 중에 발생한 문제와 해결 방안, 협업 과정에서 자신의 역할 등을 기술) 5. 보라매병원의 핵심가치 5가지(혁신 추구, 생명 우선, 최적 진료, 자긍심, 최상 의료) 중 자신과 가장 어울리는
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  • 등록일 2022.08.10
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  • 직종구분 의료, 간호직
간호를 담당하며 기본적인 간호 기술을 습득하고, 환자와의 신뢰 관계를 구축하는 데 집중했습니다. 특히, 한 환자가 당뇨병으로 입원했을 때, 저는 그의 식이 요법과 혈당 관리를 도와주며 건강 교육을 제공했습니다. 이 과정에서 환자가 스
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  • 등록일 2024.10.18
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  • 직종구분 의료, 간호직
문제를 원만하게 해결하기 위해 적극적으로 소통에 나섰습니다. 첫째, 문제의 원인을 파악하기 위해 팀원들과 개별 면담을 실시했습니다. 각자의 입장을 이해하고, 서로의 우려 사항을 명확히 하는 과정에서 신뢰를 구축할 수 있었습니다. 팀
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  • 등록일 2024.10.13
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  • 직종구분 의료, 간호직
간호를 하는게 주업무이기 때문입니다. ~효율적인 업무수행 방식을 찾도록 성실하게 매일 노력한다면 좋은 결과를 기대할 수 있다는 것을 배웠습니다. 3. 지원분야의 교육과정 또는 직무수행을 통하여 문제해결을 발휘한 경험에 대해 기술
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  • 등록일 2024.09.03
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