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노동의 특징에 관한 연구 - 김경희, 경제와 사회 통권 제72호, 2006
감정노동, 여성의 눈으로 다시 보기 - 박홍주, 인물과 사상, 2006
서비스 직원의 감정 부조화가 부정적 직무성향에 미치는 영향 - 장민경, 세종대학교, 2004
서비스직 근로자의 감
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근로자의 감정노동과 우울 순주의 관련성에 관한 연구 - 김수연, 연세대학교, 2001 1. 감정노동의 이론
(1) 감정노동의 개요
(2) 감정노동의 발생원인
(3) 감정노동과 감정표현규범
(4) 감정노동자와 일반노동자의 차이
2. 감정노동의 실태
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욕구와 문제에 대처하고 양질의 사회복지 서비스를 제공하기 위해서는 전문성을 강화하기 위한 지속적인 교육과 조직의 목적과 프로그램 목표를 효율적으로 달성하기 위하여 직원들의 직무능력을 최대한으로 활용하고자 한다.
2) 목표
가.
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감정노동의 수행 프로세스 및 영향요인에 관한 연구”관광연구,pp199-218
박혜웅.최수찬(2005), “근로자의 스트레스가 우울, 자아존중감, EAPs 욕구에 미치는 영향에 괸한연구”,한국사회복지조사연구,pp1-22
임상혁, “서비스노동과 노동자의 건
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복지국가의 성격과 전망』, 인간과 복지, 2019.
김태성, 성경륭, 『복지국가론』, 나남출판, 2021. 목차
1. 서론
2. 우리나라 사회보험제도의 현황과 특징
3. 우리나라 공공부조제도의 현황과 특징
4. 사회보험제도의 문제점과 한계
5. 공공
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복지의 과제
첫째, 능력 위주의 인사관리 체계로 급속히 전환됨에 따라 고용만으로 기업내의 모든 근로자에게 제공되었던 기업복지 서비스의 방향에도 영향을 미치게 될 것이므로 이에 대한 대책이 요구된다.
둘째, 노동인력이 점차 여성화,
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노동자에 대해 연수제를 바탕으로 한 고용허가제 법안을 적용시키고자 한다. 이에 대해 당신은 찬성과 반대 어느 쪽의 입장인가? 사회복지사로서 자국의 국민과 외국인 노동자의 일자리 욕구에 어떻게 개입할 수 있을까?
3) 국제적으로 외국
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노동계급의 형성, 창작과 비평사, 2002.
방하남 외, 직무만족도와 조직몰입도의 결정요인과 구조분석, 한국사회학, 2009.
강현주 외, 사회복지 종사자의 직무만족에 관한 연구경향 분석, 한국사회복지행정학, 2010.
박형인, 근로자가 지각한 우울,
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것이 공존하여, 어떤 남편은 평등이라는 새로운 규범에 Ⅰ.미국 자본주의 문화적 두 개념
Ⅱ.자본주의 문화와 사회문제
Ⅲ.산업화가 사회에 끼친 초기 영향
Ⅳ.사회에 대한 산업화의 후기 영향
Ⅴ.산업화와 사회복지의 관계
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복지프로그램에는 개인 욕구 차나 연령에 따른 생활 스타일의 변화에 따라 선택이 가능하도록 한 카페테리아 방식의 복지제도와 인간적, 감정적 접근이 가능한 복지제도를 운영하고 있다.
<참고자료>
박운성, 「현대조직행동」, 서울 :
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