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공개방식은 택지비, 공사비, 설계감리비, 부대비, 가산비용으로 나눠 각 항목별 총액만을 공개하며 세부내역 공개나 사후검증은 실시하지 않는다. 적용 주택은 분양 후 5~10년 동안 재당첨이 제한되며 3~5년 동안 전매가 금지된다. 1. 인력개
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구분할 수 있다.
□ 소득요건
자산의 투자 및 운용의 범위에 대한 규정으로 소득요건을 구성할 수 있다.
⇒소득요건
자산의 투자, 운용의 범위는
1. 부동산의 취득, 관리, 개량 및 처분
2. 부동산의 개발(건교부장관의 인가 필요)
3. 부동산의
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공개했으나 모집기간중에는 감사법인에 의한 감사보고서 부분이 게재되지 않았다. 모집기간 종료와 동시에 게재된 감사보고서의 내용은 1억 엔의 흑자가 계상되었던 결산의 감사의견이 20개 항목이 지적받아 부적정의견이었다고 한다(적정
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6급(국가유공자 6·7급 포함)인 근로자에 대해서는 입사일로부터 만 4년까지만 지원한다.
(6) 장애인고용부담금
의무고용률에 못 미치는 장애인을 고용하는 사업주(상시 50명 이상 100명 미만의 근로자를 고용하는 사업주는 제외)는 대통령령으
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모집인원:총 17명(남자 15명, 여자 2명)
(2)학력: 대졸13명, 대졸이상 4명
(3)모집부문: 전부문(영업,기획,관리,생산,품질관리,연구개발
(4)모집전공: 법정,상경,인문사회,이공,축산,자연
2. 모집방식: 공개채용
모집부문
1.모집부문: 전부문(영업,기
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공개경쟁 채용
2) 특별 채용
나. 공무원 인턴제
1) 공무원 인턴제 소개
2) 공무원 인턴제의 추진 배경
3) 공무원 인턴제 도입방안의 주요 내용
4) 공무원 인턴제 도입에 따른 장단점
Ⅲ. 결론 및 제언
1. 가
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등을 종합적으로 참작하여야 한다(대판 2001. 11. 30, 2000다68474).
Ⅶ. 결론
행정정보의 공개제도는 앞에서 밝힌 바와 같이 국민의 알권리 존중, 행정의 신뢰성, 공정성 확보 등 긍정적인 측면과 국가기밀 및 사생활비밀의 누출, 영업비밀, 기타 대
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경기도 공무원 면접 및 자기소개(합격자)
1. 지방직 공무원면접 전략
2. 자신에게 맞는 자기소개서 쓰기
2-1 공무원 면접 특징
3. 준비 안하면 면접 광탈하는 질문 5개(면접왕 이형)
4. MBTI통한 자신의 성격을 알기
4-1. MBTI 유형과 종류
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정직하게 기록하며, 정책이 실제로 실행되도록 책임지는 자세가 필요하다고 생각합니다. 저는 이런 책임감을 중심에 두고 행동할 준비가 되어 있습니다. 2025 한국환경공단 공개경쟁 6급(사무직_상경) 자기소개서 지원서와 면접자료
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등 관리가 조직 내 소통과 협력의 기반임을 깨달았습니다.
Q8. 경기복지재단에서 일할 때 가장 중요하게 생각해야 할 자세나 태도는 무엇이라고 생각하나요?
공직자로서 책임감과 윤리 의식이 가장 중요하다고 생각합니다. 복지 대상자의 삶
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경기복지재단에서 근무한다면 어떤 방식으로 성장하고 기여할 계획인가요?
초기에는 업무 이해와 조직 문화를 신속히 습득해 기초 역량을 탄탄히 다질 것입니다. 실무 경험을 쌓으며 복지 정책과 행정 업무 전문성을 높이겠습니다. 부서 간
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등에도 심혈을 기울여 경기도경제과학진흥원의 더 높은 가치와 밝은 미래를 설계하는데 일조하겠습니다.
4. 직무수행 관련 향후 목표 및 포부
1) 프로세스 개선 추진
신뢰할 수 있는 인재라는 인식을 심어드리겠습니다. 경기도경제과학진흥원
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