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계급과 계급의식 : 계급정치의 중요성, 영남노동운동연구소
A.예르마코바 저, 김재수 역(1989), 계급과 계급투쟁, 임동
Parkin F., 길근태 김원동 공역((1987)), 계급불평등과 정치질서, 나남 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 계급의 개념
Ⅲ. 계급과 계급제도
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제도의 존속
공무원의 계급호칭은 5급이상은 대외직명으로「官」을 붙이는데 비해 6급이하는 「吏」에 해당하는 주사, 서기 등으로 불리고 있어 신분차이에 따른 조직 내 위화감을 초래하고 있다(다만, 사법경찰「관」은 7급이상 해당)
특히
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라 보수도 다양하게 지급하여야 할 것이다.
< 참고 문헌>
http://www.csc.go.kr/journal/1999d/ba이정민.html
http://www.allim.go.kr/mag/moa/200002/68.html
http://www.csc.go.kr/03_policy/index.html
정권택, 태원유, “국가공무원 계급제도 개편방안”, 행정학회학보, 2000
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계급제도의 개편방안 정권택, 태원유 2000 세미나21세기 주요국의 인사제도 개혁방안
우리나라 개방형직위제도의 도입과정에 관한 연구 :행정개혁의 저항 극복방안과 점진적 도입을 중심으로/김성연 서울대 행정대학원 2000
개방형 직위제도
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연구, 서울대학교 행정대학원, 석사학위논문, 1981 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 공무원의 업무
Ⅲ. 공무원의 계급제도
Ⅳ. 공무원사기의 관리
Ⅴ. 공무원사기의 생산성
Ⅵ. 공무원사기의 저해 요인
Ⅶ. 공무원사기의 제고 방안
참고문헌
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