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비정규노동의 성격과 그 요인 :한국과 일본의 비교, 한국사회학회, 2002 한국노총중앙연구원 : 일본에 있어서의 비정규고용의 현황과 노동조합의 과제, 한국노동조합총연맹, 2008 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 일본비정규고용과 고용자수 1. 단시간노동자
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  • 등록일 2013.07.19
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비정규 근로자의 특성비교 4. 각 국의 비정규 근로에 대한 정의 빛 분류방식 5. 비정규 노동의 증가원인 6. 비정규 노동의 유형 *임시고용 *단시간 고용 *간접고용 *특수고용 7. 국내외 추이 *우리나라 *미국 *일본 8. 정책대응
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일본, 우리나라 5. 비정규 노동의 증가원인 6. 비정규고용의 유형 - 임시직·계약직·일용직 등의 계약(임시)고용 - 아르바이트 파트타임등의 단시간 근로 - 간접고용 - 특수고용 7. 국내외 추이 - 우리나라, 미국, 일본 8
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  • 등록일 2003.05.28
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수) 8. 산업자원부 일본과 한국의 임금피크제 사례분석- 결론부분 -www.cats.or.kr 9. “근로자파견제도의 올바른 이해”, 노동부 고용관리과, 2000.5 10. 경제개발협력기구 - www.oecd.org- statistics 11. 기타 언론보도 12. 기타 각주 참고 관련인터넷사이트
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  • 등록일 2008.11.11
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수) 8. 산업자원부 일본과 한국의 임금피크제 사례분석- 결론부분 -www.cats.or.kr 9. “근로자파견제도의 올바른 이해”, 노동부 고용관리과, 2000.5 10. 경제개발협력기구 - www.oecd.org- statistics 11. 기타 언론보도 12. 기타 각주 참고 관련인터넷사이트
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  • 등록일 2007.03.26
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논문 87건

Paris. OECD(2001). Society at a Glance: OECD Social Ⅰ. 서론 II. 고령자의 소득유지를 위한 수단 III. 고령자 노동시장의 현황과 문제 IV. 고령자 고용촉진을 위한 정책수단 Ⅴ. 고령자 고용촉진을 위한 정책방향 Ⅵ. 결론 <참고문헌>
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  • 발행일 2005.09.22
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비정규직 실태 및 정책과제」2006.4 2. 노동부「비정규직 고용개선 종합계획」2006.9 3. 김주섭,「탈빈곤을 위한 직업훈련 정책의 실태와 과제」,노동부 2005.12 4. 이승길 조준모,「노동시장의 양극화 해소를 위한 대응방안」, 삼성경제연구소 5.
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  • 발행일 2009.02.12
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고용을 위한 산전후휴가 사회분담의 입법취지를 살리기 위해서 산전후휴가 90일에 대한 전면 사회보험을 적용하는 법 개정과 일하 는 여성의 70%를 차지하고 있는 비정규직 여성노동자들에게도 산전후휴가 및 급여가 적용될 수 있도록 산전후
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  • 발행일 2009.12.19
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및 노동시장의 변화 2장. 각 국의 고용 활성화 정책 사례 1절. 일본의 정부 및 기업의 대응 사례 (1) 정부의 고령자 고용대책의 체계적 추진 (2) 일본의 기업의 고용 활성화 사례 2절. 독일의 고령인력고용 활성화 정책 3절. 프랑스의
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  • 발행일 2008.06.19
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일본 공공도서관의 민간위탁과 사서직의 위기」], 한국도서관정보학회지, 34권 제2호 김지봉, 「공공도서관경영의 문제점과 발전 방향」, 제38회 전국도서관대회 라운드테이블 발표자료 서울시정개발연구원, 『지역정보도서관의 설치 및 운
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  • 발행일 2008.12.10
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취업자료 9건

정책 추진 상황을 주기적으로 평가하여 보완해 나가겠습니다. 넷째, 데이터 기반 정책 기획 및 모니터링 시스템 구축입니다. 양성평등 정책 효과성 분석을 위해 성별 고용률, 임금 격차, 승진 및 고용 형태별 통계 등 객관적인 데이터를 수집·
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고용률 점검 및 고용률 준수 유도 민간기관 장애인 의무 고용률은 2.5%이나, 이를 제대로 지키는 사업장은 전체 5%도 되지 못하고 있다. 이에 말뿐인 의무 고용률보다는 실질적 당근을 제시해 줄 수 있는 정책이 필요하다 사료된다. 따라서 현행
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  • 등록일 2013.12.25
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래 고용노동부 브랜드를 제고하고, 나아가 고용노동부 정책과 제도에 대한 정확한 정보를 기업과 노동자들에게 제공하여, 국민과 소통하는 고용노동부!!! 지속성장 가능한 대한민국 노동시장 환경을 수립하는데 만전을 기하겠다. 세부내용
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수 있음은 물론, 세계 속의 신뢰받는 한국장애인고용공단을 완성할 수 있을 것이라 생각하며, 본 직무계획서의 추진전략들을 강력하게 실천하고자 한다. 서언 1. 정책․사업의 동향 및 전망 포함 본론 1. 정책사업 목표 2. 추
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  • 등록일 2018.12.01
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정책 수립 -데이터 분석 역량 강화를 위한 인력 교육 실시 셋째. 개인정보 보호 및 데이터 보안 강화 최근 글로벌 해킹그룹에 의한 해킹 시도가 빈번해지고 있으며, 이에 따라 고용노동부 고객상담센터도 개인정보 및 데이터 보안에 더 많은
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  • 등록일 2024.11.23
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