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제도
1. 의의
2. 제안제도의 장점 및 단점
3. 제안제도의 확립요건
4. 제안제도의 운영
Ⅱ. 고충처리 및 인사상담제도
1. 고충처리제도
1) 고충처리제도
2) 내용
3) 고충처리 절차
2. 인사상담제도
1) 의의
2) 인사상담의 특징
3) 인
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공무원제도의 분석과 개선방향", 동국대학교 대학원(1994).
채한수, 인사행정론: 이론과 실제, 삼영사(2001).
박동서, 人事行政論, 법문사(1997).
황윤원, 행정학원론, 형설출판사(2000). Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 공무원제도(公務員制度)의 특징(
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집행
2003년 시범운영실시
8. 프로그램 평가
시범운영결과 문제점 보완하여 점차 확대
. 선택적복지제도
1. 의의 및 특징
2. 도입배경 및 목적
3. 추진경위 및 절차
4. 제도의 구체적 수단 및 절차
5. 제도에 대한 기획적 평가
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.
이 과정을 그림으로 제시하면 아래의 그림과 같다.
최고 엘리트의 대표적 경력경로 프랑스의 인사제도
I. 국가인적자원관리: 완벽한 공교육
II. 공무원제도
III. 전문성의 확보: 공무원단
IV. 행정학교(ENA)와 고급공무원단
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특징과 형태
1) 전반적인 특징
2) 행정문화와 행태
3) 관료들의 배경
4) 정부의 역할과 공공정책의 특성
Ⅱ. 일본의 행정체제
1. 일본 관료제의 발달과정
2. 일본의 공무원제도
1) 선발-채용분리주의
2) 연공서열에 의한 승진제도의 운용
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